Chargé du développement artistique et culturel - Conseil Départemental de Guadeloupe
Référence : O971250610001497
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Basse-Terre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Accompagne le sous-directeur des politiques culturelles dans la mise en uvre d'actions qui concourent à la structuration de l'offre culturelle et artistique sur le territoire, pour tous les publics, conformément aux axes stratégiques et aux priorités retenues chaque année par la collectivité départementale.
Mise en place de la politique des publics
Instruction et évaluation des demandes de subventions
Contribue aux projets de la résidence d'artistes en coordination avec le responsable de l'Habitation la Ramée
Coordonne l'élaboration et la mise en place du Plan d'éducation artistique et culturelle et du Schéma départemental des enseignements artistiques
Profil recherché
SAVOIRS :
Connaissances du fonctionnement de la collectivité et de son environnement administratif
Bonne maîtrise de la conduite de projets
Techniques de recherche documentaire, de recueil et de traitement de l'information
Techniques rédactionnelles
SAVOIRS FAIRE :
Capacité d'analyse et de synthèse
Rigueur et méthode
Capitaliser, mutualiser, optimiser les compétences de ses collaborateurs et améliorer les pratiques professionnelles
Rendre compte de manière synthétique
Organiser son travail de manière autonome et avec méthodologie
Organiser et animer des réunions d'échanges avec les professionnels du secteur
SAVOIR ÊTRE :
Capacité d'écoute, d'adaptation, qualités rédactionnelles
Faire preuve de curiosité intellectuelle
Être très disponible, flexible et gérer les horaires irréguliers qu'imposent les nécessités de service
À propos de l'offre
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Candidatures à adresser par mail à recrutement@cg971.fr
Merci de :
- joindre CV + lettre de motivation + 3 derniers comptes-rendus d'entretien professionnel (candidats statutaires)
- rappeler le n° de l'offre dans l'objet du mail -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/08/2025
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Chargée / Chargé de production culturelle
