
Chargé-e de gestion et de communication
Référence : 2025-2059789
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Institut National de Recherche pour l'Agriculture, l'Alimentation et l'Environnement (INRAE)
Institut national de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement (INRAE) - Localisation : NANTES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Entre 26939€ et 39993€ brut/an € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
¡ Votre mission consistera à participer aux actions de communication et de suivi du projet PREVALLMAT (https://ur-bia.angers-nantes.hub.inrae.fr/equipes-de-recherche/all/projets-en-cours/prevallmat) financé par les mutuelles AXA. Le défi du projet PREVALLMAT est de développer une stratégie nutritionnelle maternelle capable de moduler le microbiote et de prévenir les maladies allergiques chez l'enfant. Ce projet permettra également de mieux comprendre les mécanismes précoces et les biomarqueurs impliqués dans le développement et/ou la prévention des maladies allergiques Vous travaillerez étroitement avec la coordinatrice du projet, Marie Bodinier, directrice de recherche et responsable de l’équipe Allergie. Votre mission sera de réaliser la gestion globale du projet (monitoring, reporting, suivi du respect des jalons et du timing du projet, suivi budgétaire, accord de consortium, respect des directives éthiques, propriété intellectuelle et innovation), l’interaction avec et entre les partenaires, la communication et l’organisation d’évènements pour diffuser les résultats du projet.
¡ Vous serez plus particulièrement en charge de :
(1) Participer au suivi du projet :
· Organisation et animation des réunions de projet, en collaboration avec la coordinatrice : Rédaction des ordres du jour et des comptes rendus des réunions, prise de notes, sollicitation des partenaires pour les présentations
· Gérer les jalons et suivre des livrables selon les objectifs définis du projet
· Suivi budgétaire du projet, en collaboration avec la coordinatrice
· Organisation de l’interaction et la communication entre les partenaires via des outils de partages : SharePoint
· Réglementation en lien avec le service partenariat : accord de consortium, convention de reversement, propriété intellectuelle, respect éthique, MTA
· Collecter et élaborer les bilans annuels à transmettre à AXA : Rassembler les informations nécessaires pour la préparation du bilan annuel, et participer à la rédaction de la synthèse (scientifiques, moyens humains et financiers) en interaction avec la coordinatrice du projet et les gestionnaires de l'UMR Agroécologie et du Centre INRAE Bourgogne Franche-Comté.
· Informer sur les initiatives de gestion et de communication : Tenir les participants du projet régulièrement informés des avancées en matière de communication et de gestion (WP1 du projet), par des mises à jour continues et des synthèses présentées lors des réunions de projet.
(2) Assurer une communication interne et externe efficace :
· Organiser et/ou participer à des événements : Mettre en place des ateliers, des webinaires, un congrès de fin de projet et d'autres événements interactifs pour favoriser les échanges au sein du consortium et avec des acteurs externes.
· Produire des contenus variés : Créer et diffuser des communiqués de presse, des articles de type « opinion paper », des bulletins d’information, des pub
Profil recherché
¡ Formation recommandée : Bac+ 5 – Diplôme d’ingénieur ou Master 2
¡ Connaissances souhaitées : Biologie, bonne maitrise de l’anglais oral et écrit (niveau C1), gestion de projet et ou de communication, maitrise des outils d’animation de groupes.
¡ Expérience appréciée : Une expérience d’au moins 2 ans serait appréciée.
¡ Aptitudes recherchées : Travail en équipe, autonomie, rigueur, organisation, qualités rédactionnelles, réactivité, prise d’initiatives et capacité à anticiper.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
NOTRE AMBITION : AGIR POUR LA VIE, L’HUMAIN, LA TERRE
Premier organisme de recherche spécialisé au monde en agriculture, alimentation et environnement, INRAE est né le 1er janvier 2020 de de la fusion entre l’INRA et IRSTEA. Nous sommes une communauté de travail de 12 000 personnes, avec plus de 200 unités de recherche et une quarantaine d’unités expérimentales implantées dans 18 centres sur toute la France.
Notre Mission ?
Face à l’augmentation de la population, au changement climatique, à la raréfaction des ressources et au déclin de la biodiversité, INRAE construit des solutions pour des agricultures multi-performantes, une alimentation de qualité et une gestion durable des ressources.
Pour répondre à ces grands enjeux mondiaux, nous avons besoin de renfort dans nos équipes. Des métiers de la recherche aux métiers de l’appui, l’INRAE recrute à tout niveau de diplôme (du CAP/BEP à Bac+8) !
Rejoignez une communauté engagée et agissez pour l’intérêt général !
Descriptif du service
Vous serez accueilli(e) au sein de l’unité de recherche BIA du centre INRAE de Nantes dont une partie des recherches visent à améliorer la santé globale du consommateur par l’alimentation. Vous travaillerez au sein de l’équipe Allergie qui a notamment pour objectif de mieux appréhender les facteurs liés au développement et à la sévérité des allergies alimentaires. Plus précisément, l’équipe Allergie cherche à comprendre comment la transition alimentaire, notamment l’utilisation de nouvelles sources de protéines ou de nouveaux procédés dans nos aliments, peut impacter les risques d’allergies alimentaires et peut aider au développement de nouvelles stratégies pour prévenir ces risques (https://ur-bia.angers-nantes.hub.inrae.fr/equipes-de-recherche/all ).
À propos de l'offre
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En rejoignant INRAE, vous pourrez bénéficier selon le type de contrat :
¡ jusqu’à 30 jours de congés + 15 RTT par an (pour un temps plein)
¡ d'un soutien à la parentalité : CESU garde d'enfants, prestations pour les loisirs ;
¡ de dispositifs de développement des compétences : formation, conseil en orientation professionnelle ;
¡ d'un accompagnement social : conseil et écoute, aides et prêts sociaux ;
¡ de prestations vacances et loisirs : chèque-vacances, hébergements à tarif préférentiel ;
¡ d'activités sportives et culturelles ;
¡ d'une restauration collective. -
Il est à prévoir des déplacements au niveau National
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Chargée / Chargé de communication