Chargé-e de suivi des contrats logistiques

Référence : 2026-2271466

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Régionale et Interdépartementale de l'Environnement, de l'Aménagement et des Transports d'Ile-de-France (DRIEAT)
  • Localisation : 21 RUE MIOLLIS 75015 PARIS
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Date limite de candidature : 04/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

- Suivi administratif, financier et technique des contrats de logistique externalisée principalement via  des conventions UGAP pour la propreté, la sécurité humaine, les copieurs pour l'ensemble de la DRIEAT (cette liste est susceptible d'évoluer en fonction des besoins de l'unité) ;
- Suivi des procédures liées à l'astreinte (notamment mise à jour de la malette d'astreinte) du DLGI et aux règles pratiques de sécurité et de sureté pour la DRIEAT ;
- Assurer la gestion du système de contrôle d'accès du site de Miollis ;
- Participation aux actions du département logistique et gestion immobilière notamment en lien avec la préparation des "événements" DRIEAT et aide en cas de manque d'effectif.

Liaison hiérarchique :
Placé sous l'autorité du/de la chef(fe) de l'unité logistique

Profil recherché

Compétences rédactionnelles :
Rédaction de pièces administratives et financières                                                                                                                                            Rédaction de documents d'information interne et externe
Maîtrise des logiciels de bureautique

Connaissances techniques :
Connaître les règles applicables aux principales prestations logistiques (ménage, télésurveillance, copieurs...)                                          Connaître les règles de base de la comptabilité et de la commande publique                                                                                           Connaître les bases de la sécurité humaine et incendie

Éléments de candidature

Personnes à contacter

  • jean.auternaud@developpement-durable.gouv.fr
  • armande.limery-riquier@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La DRIEAT met en oeuvre des politiques de l'Etat en matière d'environnement, d'énergie, de transports, d'aménagement durable, de construction et d'urbanisme. Elle intervient dans l'ensemble des départements de la région notamment grâce à ses unités départementales.
Le secrétariat général est chargé de la gestion RH et de l'administration générale, et met à disposition des services les moyens nécessaires à leur fonctionnement.
Rattaché au SG, le département de la logistique et de la gestion immobilière porte les missions relatives à l'exécution des opérations relevant des domaines de la logistique et de l'immobilier.
Le DLGI est constitué de quatre unités (unité gestion immobilière, unité logistique, unité de proximité 92/93, unité de proximité 94)   L'unité logistique a pour mission d'assurer le pilotage au niveau régional de la logistique pour la DRIEAT. Elle assure également les missions de logistique de proximité pour le siège et les UD de grande couronne.

À propos de l'offre

  • Jean AUTERNAUD, Chef du Département de la Logistique et de la Gestion Immobilière - jean.auternaud@developpement-durable.gouv.fr

    LIMERY-RIQUIER Armande, Cheffe de l'Unité Gestion Logistique - armande.limery-riquier@developpement-durable.gouv.fr

  • Groupe RIFSEEP 3
    N°Renoirh : 1054750147

    Bureau partagé à 4.
    Déplacement sur l'ensemble du périmètre d'intervention de la DRIEAT.
    Astreinte bâtimentaire.

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers

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