Chargé ou chargée de mission DGESIP
Référence : 2026-2380850
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction générale de l'enseignement supérieur et de l'insertion professionnelle
La Direction générale de l'enseignement supérieur et de l'insertion professionnelle - Localisation : 1 rue Descartes 75005 Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Participer à la mise en œuvre du projet de service de la DGESIP
Développer la démarche qualité, l’audit interne et la culture projet
Améliorer la qualité de services rendus aux usagers
Rattachement hiérarchique : Directeur général
Le chargé ou la chargée de mission sera en charge les dossiers suivants :
1/ Démarche qualité
- Développer la culture « usager d’abord » au sein de la DGESIP (cf. Service Public+)
- Structurer et piloter la démarche qualité institutionnelle
- Harmoniser et gérer la documentation qualité (processus, procédures …)
- Former et soutenir les équipes dans l’appropriation de la démarche qualité
- Assurer le suivi, l’analyse et l’amélioration des indicateurs qualité
2/ Contrôle interne
- Contribuer à la maitrise des risques, à l’amélioration continue et à la transparence des processus internes dans une démarche d’amélioration continue des modes de fonctionnement
- Participer à la diffusion d’une culture de l’audit bienveillante et constructive
3/ Suivi des politiques prioritaires du gouvernement
- Assurer le lien avec la DITP et plus particulièrement la déclinaison et le reporting sur les priorités gouvernementales
- Veiller à la cohérence des objectifs et des décisions, identifier les obstacles et les leviers et, le cas échéant, préparer les arbitrages nécessaires
4/ Services publics+
- Valoriser les pratiques innovantes dans les établissements d’enseignement supérieur pour simplifier les démarches, faciliter le parcours des usagers et s’assurer de la qualité de service
- Accompagner la conception et la mise en œuvre de ces transformations au sein de l’ESR
- Favoriser une action publique transparente et collaborative
Profil recherché
Savoirs :
- Connaissance de l’enseignement supérieur et de la recherche
- Connaissance du fonctionnement de l’administration
- Connaissance de la démarche qualité
- Connaissance de la démarche d’audit interne
- Maîtrise des outils bureautiques
Savoir-faire :
- Capacité à s’adapter et à se former aux évolutions numériques et organisationnelles
- Transmission des savoirs et savoir-faire de manière accessible
- Accompagnement au changement, notamment dans l’adoption de nouveaux outils
ou méthodes de travail
- Excellentes capacités rédactionnelles (orthographe et syntaxe)
Savoir-être :
- Sens de la confidentialité et de la discrétion
- Capacité à gérer les priorités et à travailler en autonomie
- Excellentes capacités d'organisation, de rigueur et réactivité
- Capacité d'écoute active et de communication claire
- Diplomatie et sens de la pédagogie pour accompagner et former
Niveau minimum d’expérience requise :
☐ Débutant (de 0 à 3 ans)
☒ Confirmé
☐ Expert
Niveau d’études attendu :
Types de diplômes cible : Master
Prérequis/ Habilitations/ : -
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
La Direction générale de l’enseignement supérieur et de l’insertion professionnelle du Ministère chargé de l’enseignement supérieur et de la recherche (DGESIP) élabore et met en œuvre la politique relative à l’ensemble des formations supérieures, initiales et tout au long de la vie. Elle est en charge de la qualité des formations d’enseignement supérieur, du bien-être et de la réussite des étudiants, missions, à fort enjeu sociétal qui nécessitent un accompagnement de chaque université et école publique au plus près de leur stratégie particulière.
Descriptif du service
La Direction générale de l’enseignement supérieur et de l’insertion professionnelle du Ministère chargé de l’enseignement supérieur et de la recherche (DGESIP)
À propos de l'offre
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Nos ministères s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs recrutements. Une cellule d’écoute peut être contactée par les
candidats ou les agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement (alecoute@education.gouv.fr). -
Temps de travail : complet ☒ non complet ☐
Astreintes : oui ☐ non ☒
Pics d’activité et/ ou périodes où les congés ne peuvent pas être posés : oui ☐ non ☒
Déplacements :
Permis de conduire : oui ☐ non ☒
Poste télétravaillable : oui ☒ non ☐
Nouvelle Bonification Indiciaire (NBI) oui ☐ non ☒
Si oui, nombre de points :
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Vacant à partir du 01/09/2026
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*Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*
