Chargé Patrimoine et gestion externalisée - Perpignan Méditerranée Métropole
Référence : O066250808000932
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Perpignan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
MISSION GÉNÉRALE
Sous l'autorité hiérarchique du chef de service exploitation, le titulaire du poste effectue le recensement du patrimoine du service exploitation (pluvial, voirie communautaire, éclairage public, pistes cyclables...) et assure sa transcription et la mise à jour des bases de données dans le SIG.
Il a en charge la rédaction et le suivi des conventions d'entretien
Il assure le suivi des dossiers d'assurances en tant que référent du service
ACTIVITÉS
Elaboration d'un inventaire détaillé des ouvrages
Réaliser des investigations de terrains
Répertorier l'ensemble des ouvrages
Réaliser un travail sur plan, compiler des schémas directeurs
Créer l'inventaire par commune et assurer la mise à jour des bases de données sur le SIG
Evaluation des besoins d'entretien
Effectuer les reconnaissances de terrain et les investigations nécessaires
Etablir les diagnostics
Classer l'entretien des ouvrages selon la grille tarifaire en vigueur pour les conventions
Rédaction et suivi des conventions
Rédiger les Délibérations, DECP, DECB et rapports pour Conseil, concernant les conventions d'entretien passées avec les communes
Assurer le suivi du calendrier de renouvellement.
Aider à la rédaction des pièces techniques pour les actes administratifs des conventions
Suivi des prestataires
Planifier la réalisation des travaux effectués
Coordonner les interventions des entreprises
Donner et faire respecter les instructions
Contrôler les règles de prévention et de sécurité
Référent assurances concernant les contentieux du service exploitation
Profil recherché
COMPÉTENCES MOBILISÉES
Savoirs
Connaissances des réseaux pluviaux, du curage des réseaux
Connaissances des réseaux d'éclairage public
Connaissance de la voirie
Connaissance de la réglementation pluviale, voirie éclairage.
Règles d'hygiène et de sécurité
Règles d'intervention sur le domaine public
Savoir-faire
Organiser son travail Techniques et outils d'organisation de l'activité
Mettre en ½uvre des méthodes de diagnostic
Maîtriser les outils de bureautique
Utiliser le matériel de chantier
Suivre et respecter les règles d'hygiène et de sécurité
S'adapter aux différentes tâches et différents rythmes de travail dans la journée
Savoir être
Organisé - polyvalent - rigoureux
Sens du travail en équipe
Sens du service public
Sens du relationnel
À propos de l'offre
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CV + LETTRE DE MOTIVATION
DERNIER ARRÊTE DE SITUATION POUR LES TITULAIRES -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers
