Chargée / chargé de mission H/F
Référence : ARS_2026-6154
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Agence Régionale de Santé Hauts de France (ARS Hauts de France)
- Localisation : Nord (59), France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
MISSION 1 : Appui de l’équipe des correspondants PFR dans le traitement des signaux sanitaires, signalements et réclamations complexes et suivi des dossiers sensibles
Aide à l’analyse et à l’orientation des affaires complexes
Suivi des dossiers sensibles en lien avec les directions concernées
Participation aux réunions d’échanges avec la sous-direction inspection contrôle
MISSION 2 : Révision des procédures internes et évolution des outils
Mise à jour des pas à pas et procédures existantes
Développement d’outils et de process
MISSION 3 : Administration régionale et aide au déploiement des systèmes d’information (SIREC, SIRENA, SIVSS et EASYLIENCE)
Administration régionale des systèmes d’information
Gestion et formation des utilisateurs
Participation aux travaux des référents régionaux
MISSION 4 : Aide à la mise en place des cellules départementales de recueil des signaux de maltraitance
Déploiement de l’outil SIRENA auprès des utilisateurs
Contribution à l’animation du réseau des utilisateurs
Participation à la sécurisation des circuits et process métiers
MISSION 5 : Production des bilans, données d’activité et requêtes diverses
Traitement des données issues des systèmes d’information
Production des tableaux de bord et autres outils de suivi
Ajustement des modalités de saisie en lien avec les données recueillies
MISSION 6 : Intérim du responsable de la cellule en son absence
Assurer le lien entre l’équipe et la direction
Traitement des affaires courantes
Profil recherché
Compétences requises* pour le poste :
Profil recherché : Expérience dans la gestion des risques ou la qualité, capacités d’animation pluriprofessionnelle et pluri-institutionnelle,
* 2 : Pratique ; 3 : Maîtrise ; 4 : Expert
SAVOIRS :
PROCESSUS METIER = 4
CONNAISSANCE DU CHAMP (culture, technique) = 3
CONNAISSANCE DES PARTENAIRES (ETS / INSTITUTIONNELS / ASSOCIATIFS) ET DES ENJEUX TERRITORIAUX = 3
REGLEMENTATION DE LA THEMATIQUE (DROIT DE LA SANTE / CODES (DE L'A.S.F. / DE LA S.P. / DE LA S.S., …)) = 3
ORGANISATION DU SYSTEME DE SANTE / GDR / FONCTIONNEMENT DES STRUCTURES = 3
SAVOIR-FAIRE :
ANIMATION ET COORDINATION DE RESEAU = 3
CONSEIL ET AIDE A LA DECISION = 3
PORTER (ET FAIRE PARTAGER) UNE STRATEGIE / CONDUIRE LE CHANGEMENT = 3
CONDUITE DE REUNION / PRISE DE PAROLE EN PUBLIC = 3
PRISE DE NOTES / REDACTION DE COMPTE-RENDUS = 3
CADRAGE / SECURISATION DE PROCEDURES = 3
REPORTING, TABLEAUX DE BORD, REDACTIONNEL = 3
BUREAUTIQUE (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) = 3
LOGICIELS METIERS= 3
PLANIFICATION DE L'ACTIVITE / GESTION DES PRIORITES = 3
INFORMER ET COMMUNIQUER = 3
SAVOIR-ETRE :
REACTIVITE / ADAPTABILITE = 3
ESPRIT D’INITIATIVE / FORCE DE PROPOSITION = 3
TRAVAIL EN EQUIPE / PARTAGE DE L’INFORMATION = 3
ALERTER / RENDRE COMPTE = 3
DISPONILIBITE / PONCTUALITE = 3
RIGUEUR = 3
SENS DU SERVICE (PUBLIC) = 3
À propos de l'offre
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Dépôt de candidature : ars-hdf-drh-candidatures@ars.sante.fr
Information sur le poste : Benoît BARBARA benoit.barbara@ars.sante.fr
Date limite de dépôt de candidature : 15 mai 2026
NIVEAUX STATUTAIRES DU POSTE
FONCTION PUBLIQUE : IASS / ATTACHE – RIFSEEP Groupe III /IES – Gr. II / INF – Gr.I RIFSEEP
CC OSS niveau d’entrée : A partir du niveau 5C
Contrat de Droit Public* : Niv.3
* en référence au cadre de gestion -
Vacant à partir du 01/08/2026
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*Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*
