Chargée chargé de veille, d'alerte et d'analyse

Référence : MENJ-30-2026-49934

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ministères de l'Education, jeunesse, sports, enseignement supérieur, recherche : Administration Centrale
  • Localisation : 110 Rue de Grenelle 75007 PARIS
Domaine : Organisation, contrôle et évaluation
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Date limite de candidature : 31/12/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le(la) chargé(e) de veille, alerte et analyse contribue à l'information et à l'aide à la décision des autorités ministérielles sur les événements et phénomènes susceptibles d'affecter les champs de l'éducation nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche, des sports, de la jeunesse et de la vie associative.


À ce titre, en lien étroit avec ses collègues et dans une logique de complémentarité, ses principales missions consistent à :

  • recueillir, qualifier et hiérarchiser les signalements transmis ;
  • analyser rapidement les situations complexes afin d'en dégager les enjeux et points de vigilance ;
  • rédiger des synthèses courtes, précises et directement exploitables ;
  • assurer le suivi des événements en lien avec les services académiques et, si besoin, demander des compléments ;
  • exploiter et croiser les données issues des signalements afin d'identifier des récurrences, évolutions, phénomènes émergents ;
  • mener des analyses thématiques associant approches quantitative et qualitative ;
  • produire des notes, bilans et synthèses, parfois dans des délais très contraints.

Profil recherché

La candidate ou le candidat se distingue par de solides capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction.

Elle ou il sait extraire rapidement l’essentiel d’un volume important d’informations, les hiérarchiser et les restituer sous une forme claire, précise et structurée.

À l’aise avec les données et les outils numériques, la personne recherchée sait organiser, croiser et interpréter des informations de nature variée, avec rigueur et discernement. Elle fait preuve de curiosité intellectuelle, de polyvalence et d’une réelle capacité d’adaptation, lui permettant d’appréhender rapidement de nouveaux sujets et de passer avec aisance d’une problématique ou d’une tâche à une autre. Réactive, rigoureuse et organisée, elle sait travailler aussi bien en autonomie qu’en équipe et dispose de bonnes qualités relationnelles. Elle est capable de gérer les situations d’urgence et de pression, de prendre du recul face à des situations complexes et de maintenir la qualité de son travail dans des délais contraints. Elle est également disposée à s’adapter à un fonctionnement pouvant impliquer des horaires décalés.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Langues

  • Français Avancé ou indépendant

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

L’administration centrale des ministères de l’Éducation nationale, de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Espace, et des Sports, de la Jeunesse et de la Vie associative est une administration de pilotage et d’expertise au service de ces 3 ministères, qui préparent et mettent en œuvre la politique du Gouvernement notamment dans les domaines de la jeunesse au sein et en dehors du milieu scolaire, de l’accès de chacun aux savoirs et du développement de l’enseignement préélémentaire, élémentaire, secondaire et supérieur, de la vie associative et sportive et de la recherche.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Nos ministères s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs recrutements. Une cellule d’écoute peut être contactée par les candidats ou les agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement (alecoute@education.gouv.fr).

  • Habilitation au secret de la défense nationale au niveau requis par les fonctions

    Formation à la gestion de crise et mobilisation possible au centre ministériel de crise lorsque celui-ci est activé

    Disponibilité : permanences et astreintes du bureau 7/7, 24/24 et horaires décalés

    Discernement et distance professionnelle nécessaires face à des signalements sensibles.

  • Le recrutement vise à pourvoir le poste de chargé de veille, d’alerte et d’analyse, afin de garantir la continuité et la bonne exécution des missions du bureau. Il répond à la nécessité de maintenir les capacités de veille, de détection et d’analyse des situations sensibles, afin d’anticiper les risques, d’identifier les situations nécessitant une attention particulière, d’assurer la remontée des alertes et de produire des éléments d’analyse fiables et pertinents destinés à éclairer la prise de décision.

  • Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes

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