Chargé(e) d'aides au fonctionnement industrie H/F
Référence : 2026-2344548
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Agence de l'eau Seine-Normandie
L'agence de l'eau Seine-Normandie - Localisation : Rouen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 29-50K€ € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Missions principales
Le/la chargé(e) d’aides au fonctionnement est en charge de l’instruction des dossiers de redevances, notamment « pollution non domestique » et « prélèvement », auprès des usagers (établissements industriels, collectivités ou autres redevables), sur un périmètre défini.
Il/elle contribue à l’évaluation des pressions exercées sur les milieux aquatiques, de leurs conséquences et à la définition d’actions prioritaires.
Il/elle représente l’agence et promeut sa politique auprès des interlocuteurs externes (industriels, bureaux d’études, collectivités et partenaires institutionnels). Dans ce cadre, le/la chargé(e) d’aides au fonctionnement se voit confier trois missions principales.
1°) Gérer les redevances et évaluer la performance des ouvrages
Instruire les redevances des industriels.- Mettre en place, accompagner et suivre les agréments des dispositifs de suivi régulier des rejets des sites industriels.
- Assurer, le cas échéant, le suivi de dossiers relatifs aux collectivités (redevance performance des systèmes d’assainissement, autosurveillance).
- Contribuer activement aux échanges avec les acteurs du territoire en représentant l’agence au sein des commissions et instances externes, notamment aux Coderst et aux Commissions de suivi de site (CSS).
2°) Contribuer à l’amélioration de la connaissance des rejets et de leurs impacts
- Participer à la mise à jour et à l’exploitation des bases de données relatives aux ouvrages (stations d’épuration, réseaux d’assainissement, forages, etc.) et à leurs performances.
- Contribuer, en lien avec les autres services de la direction, à l’évaluation des pressions exercées sur les milieux aquatiques, à l’analyse de leurs conséquences et à l’identification des actions prioritaires.
- Fiabiliser, valoriser et diffuser les données techniques au sein de l’agence et auprès des partenaires
3°) Contribuer à l’amélioration des processus
- Contribuer à l’amélioration continue des méthodes, outils et pratiques.
- Participer au pilotage des processus et projets du service ainsi qu’au suivi des indicateurs.
- Participer aux groupes de travail et réunions internes, notamment du réseau SPOR, en lien avec les missions du poste, et contribuer aux réflexions sur les évolutions techniques, réglementaires et organisationnelles.
Profil recherché
Conditions de recrutement
Non titulaires : conformément au décret 2007-832 portant statut des agences de l’eau, les candidats devront pour être recrutés en CDI, être titulaires d’un diplôme de deuxième cycle de l’enseignement supérieur ou tout autre diplôme certifié de niveau 6.
Non titulaires internes : les candidats en CDI à l’agence doivent pour postuler, remplir les conditions de l’article 8 - C, du décret 2007- 832, cité plus haut.
Fonctionnaires : le poste est à pourvoir par un fonctionnaire de catégorie A. Les fonctionnaires territoriaux seront détachés sur corps. Le poste est classé en groupe 4 RIFSEEP.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Compétences attendues
Qualités requises
Permis B obligatoire
Savoirs
• Connaissances en génie des procédés (industriels et/ou liés au traitement des eaux) et en techniques de traitement des rejets
• Connaissance des enjeux liés à l'eau, à l'assainissement (collectif et non domestique) et aux activités générant des prélèvements et des rejets
• Maîtrise du cadre réglementaire, juridique et administratif applicable au domaine des redevances et de l'eau
Savoir-faire
• Contrôler la conformité des documents, des données et des activités
• Instruire des dossiers complexes dans le respect des procédures et des délais
• Analyser des données techniques et réglementaires
• Concevoir et exploiter des requêtes pour le suivi, l'analyse et l'identification des redevables
• Travailler en transversalité avec différents interlocuteurs internes et externes
Savoir-être
• Faire preuve de rigueur, de fiabilité et de sens de l'organisation
• Disposer de capacités d'analyse et de synthèse
• Adopter une posture pédagogique dans l'accompagnement des interlocuteurs
• Faire preuve d'aisance relationnelle et de capacité à représenter l'agence
• S'inscrire dans une dynamique de travail en équipe et de coopération
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’agence de l’eau Seine-Normandie agit pour la protection de l’eau, la biodiversité et l’adaptation au changement climatique.
Nous sommes un établissement public de l’État sous tutelle du ministère de la transition écologique.
Nous aidons financièrement les collectivités, industriels et agriculteurs à réaliser des travaux pour la préservation de la ressource en eau. Nos ressources financières proviennent des recettes fiscales environnementales auprès des usagers de l’eau.
En 2023, 643M€ d’aides financières ont été apportées pour soutenir 3 850 projets sur notre territoire.
Nous employons 400 agents publics, contractuels et fonctionnaires répartis sur 6 sites : Courbevoie, Châlons-en-Champagne, Sens, Compiègne, Hérouville-Saint-Clair et Rouen.
❨ ▶ ❩ Voir la vidéo sur la gestion de l’eau en France.
Photos dans cette page © AESN, AESN/Hannetel, AESN/Goussot
Descriptif du service
La direction territoriale et maritime Seine-Aval, est composée de 45 agents et elle est organisée en 3 services:
- 1 service dédié à la connaissance, aux milieux aquatiques, à la protection de la ressource en eau et à la politique territoriale,
- 1 service en charge des investissements des collectivités et des industries,
- 1 service dédié aux redevances, à la performance des ouvrages d’assainissement et aux affaires générales et financières dans lequel est intégré le présent poste.
Ce service compte 19 agents, dont les activités sont réparties en quatre domaines : les redevances et la performance des ouvrages, la gestion administrative, la gestion financière et la gestion des immobilisations.
L’équipe en charge des redevances et de la performance des ouvrages met en œuvre la politique fiscale et environnementale de l’agence sur son territoire géographique.
Elle assure l’instruction et le suivi des redevances, contribue à l’évaluation des pressions exercées sur les milieux aquatiques et accompagne les acteurs (industriels, collectivités et autres usagers) dans l’amélioration de leurs pratiques.
À propos de l'offre
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Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles
Ce poste est placé sous l’autorité de la Cheffe de Service Performances des Ouvrages, Redevances, Affaires Générales et Financières de la Direction Territoriale Seine-Aval
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Vacant à partir du 01/10/2026
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Chargée / Chargé d'opérations de contrôle