Chargé/e d'étude appui à la mise en oeuvre de la politique de l'eau
Référence : 2026-2244641
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Guadeloupe (DEAL Guadeloupe)
- Localisation : ROUTE DE SAINT-PHY 97102 BASSE TERRE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Guadeloupe est plongée dans une crise systémique profonde de l?eau et de l?assainissement. 25 % de la population n?a pas accès à l?eau courante de façon régulière. La majorité des stations d?épuration ne sont pas conformes. Les masses d?eau et la biodiversité en sont directement impactées. Les services de l?État sont mobilisés dans le redressement de cette situation.
Sous l'autorité hiérarchique du chef de la mission politique de l'eau et protection de l'environnement (MPEPE), vous assurez le suivi du schéma directeur d'aménagement et de gestion des eaux (SDAGE) et de son plan de mesures (PdM) pour la Guadeloupe et Saint-Martin. A ce titre vous contribuer à mobiliser les pilotes en charge des actions du plan actions opérationnelles territorialisées (PAOT) et vous consignez et exploitez les données du PAOT et du PdM dans le logiciel OSMOSE2.
Vous assurez le rapportage à la Commission Européenne sur la mise en oeuvre de la directive cadre sur l'eau (DCE).
En lien avec l'office de l'eau, vous procédez à la mise en oeuvre du programme de surveillance des masses d'eau de Guadeloupe y compris l'élaboration de l'état des lieux.
Durant les deux années à venir, vous serez particulièrement mobilisé dans le cadre du suivi et de l'animation de la rédaction du SDAGE pour la période 2028-2033.
Vous organisez également les différentes réunions du comité de l'eau et de la biodiversité (CEB) et rédigez les compte rendus. Vous apportez votre expertise sur les sujets débattus. Vous assurez le secrétariat du CEB et gérez son site internet.
La population de la Guadeloupe est exposée à une pollution diffuse de pesticides, notamment de chlordécone. Dans votre action, vous prendrez part à la mise en oeuvre des politiques de lutte contre les pollutions diffuses en participant aux réunions des plans Chlordécone et Ecophyto.
Dans votre quotidien, vous êtes en relation avec les autres entités du service :
- La coordination administrative et gestion financière (CAGF),
- Le pôle police de l'eau et de la nature (PPEN),
- Le pôle biodiversité (PB)
Vos liaisons externes vous amènent à oeuvrer avec de multiples partenaires, dont : la direction de l'alimentation, de l'agriculture et de la forêt (DAAF) ; l'agence régionale de la santé (ARS) ; office de l'eau ; le BRGM ; l'INRAE ; l'OFB ; l'ONF ; l'agence régionale de la biodiversité des îles de Guadeloupe (ARB-IG) ; le parc national de Guadeloupe (PNG) ; le CEB ; les bureaux d'études techniques (BET) ; les associations ; etc.
Profil recherché
La connaissance des enjeux de l'eau et des différents intervenants dans la politique de l'eau sera appréciée.
Savoir :
- Connaître l'environnement institutionnel et réglementaire, notamment la DCE
- Connaissances dans le domaine de l'eau, de l'assainissement et de la biodiversité appréciées
Savoir-faire :
- Savoir travailler en équipe,
- Pouvoir poser un diagnostic par apport à un dysfonctionnement,
- Sens du service public et des responsabilités ;
- Savoir communiquer (aisance relationnelle),
Savoir-être :
- Avoir le sens de l'analyse,
- Avoir l'esprit de synthèse,
- Savoir rendre compte,
- Faire preuve de rigueur,
- Savoir user de diplomatie,
- Savoir s'organiser.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- danny.laybourne@developpement-durable.gouv.fr
- Emmanuel.boutinard@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La DEAL de Guadeloupe regroupe les compétences dévolues aux DREAL et aux DDT. Le service « Ressources Naturelles » (SRN) porte les politiques de l'eau, de l'environnement et de la nature, dont les enjeux sont vitaux pour l'archipel.
L'expertise du SRN, sa capacité à territorialiser les enjeux, doivent permettre de développer le territoire dans une gestion plus large et intégrée de la biodiversité et de répondre aux besoins des habitants. Il favorise en interne, un fonctionnement transversal et développe les partenariats nécessaires pour relever les défis du territoire.
Le SRN développe et coordonne les actions de connaissance, de gestion et de préservation de l'eau, de la biodiversité et de la nature en déclinaison des stratégies nationales et régionales.
Outre un chef de service, un adjoint et 2 chargée de mission, le SRN comporte une unité administrative de 3 agents, un pôle biodiversité de 8 agents et un pôle police de l'eau et de la nature de 13 agents. La mission politique de l'eau et protection de l'environnement quant à elle comprend 3 agents.
À propos de l'offre
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Danny LAYBOURNE chef du service
Danny.laybourne@developpement-durable.gouv.fr
Tél : +590 590 99 35 78 - +590 690 83 46 60
Emmanuel BOUTINARD, chef de mission politique de l'eau et protection de la nature
Emmanuel.boutinard@developpement-durable.gouv.fr
Tél : +590 590 41 04 52- +590 690 59 66 19
Procédure de candidature :
Adresser CV + lettre de motivation + formulaire de mobilité renseigné (pour les titulaires) à l'adresse :
sgc-recrutements@guadeloupe.gouv.fr
Avec copies aux 2 contacts ci-dessus et à :
candidature.deal-guadeloupe@developpement-durable.gouv.fr -
- Numéro de poste RenoiRH : 1139710368
- Groupe RIFSEEP : 3
- Télétravail : Possible selon organisation du service et règlement intérieur DEAL 971
Le service compte 31 agents, dont 23 en poste à la direction en Basse-Terre à Saint-Phy (commune de Saint-Claude) et 8 localisés à Dothémare en Grande-Terre (commune des Abymes).
Vous disposez des moyens de base pour l'exercice de vos fonctions (ordinateur, téléphone portable, bureau pour deux personnes, véhicules en pool).
Permis B indispensable.
Le règlement intérieur de la DEAL de Guadeloupe précise les modalités horaires.
Recrutement pour une durée minimum de 3 ans -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
