Chargé(e) d'études techniques - Sites et Paysages
Référence : 2026-2244876
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Occitanie (DREAL Occitanie)
- Localisation : 520 AL HENRI II DE MONTMORENCY 34064 MONTPELLIER CEDEX 2
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
- Mettre en oeuvre la politique des sites :
Connaissance (référente SIG, Géoportail de l'urbanisme, mise à jour des bases de données, des fiches sites, du site intra/internet, référente archives), contribution au classement des sites en appui aux IS (marchés publics, géomatique, référent enquêtes publiques)
Gestion des sites classés du puech de Bugarach et du synclinal du Fenouillède (dept 66 et 11) cadrage et instruction des autorisations
- Police des sites : appui aux inspecteurs des sites contrôles, rédaction des procédures administratives et judiciaires, relations avec les DDT/M, les MISEN, les parquets ; gestionnaire régional Licorne pour les deux divisions
-Mettre en oeuvre la politique des Grands Sites et du patrimoine mondial UNESCO : appui technique aux inspecteurs des sites
- Mettre en oeuvre la politique des paysages : appui technique aux inspecteurs de sites
Relations de travail :
Vous êtes placé sous la responsabilité du chef de la division Est sites et paysages, positionné en N-3 par rapport à la Directrice de la DREAL. Vous n'avez pas d'encadrement d'agents.
Vous entretenez de nombreuses relations en interne de la DREAL, notamment avec les inspectrices et inspecteurs des sites, le chargé de gestion financière, avec les services de l'État, dont le bureau des sites à la DGALN, DDT/M, les Parquets, les collectivités locales, les bureaux d'études, des particuliers.
Un enjeu particulier à ce poste est l'articulation optimale à rechercher avec la division SIG de la DREAL
Profil recherché
Votre positionnement vous confère des responsabilités de représentation de la DREAL auprès de techniciens. Vous pouvez disposer de marges d'autonomie importantes.
Compétences techniques : droit de l'environnement, QGIS, outils bureautiques
Compétences transversales : capacités d'expertise, capacités rédactionnelles
Compétences relationnelles : état d'esprit constructif et facilitateur, autonomie, capacité à rendre-compte.
Qui sommes-nous ?
La DREAL Occitanie est le service de l’État chargé d’accélérer les transitions écologique et énergétique dans la région.
Nous intervenons sous l’autorité du préfet de région et des préfets de département dans de nombreux domaines : l’aménagement, le logement, l’eau, la biodiversité, l’énergie, les paysages, les risques naturels, les risques industriels, les transports et les mobilités, la connaissance territoriale.
Nous agissons directement sur la prévention des risques industriels, la prévision des crues, le contrôle des digues et barrages, le contrôle technique des véhicules, l’inspection des sites et des paysages, les dérogations à la protection stricte des espèces, le contrôle des transports routiers et la police des eaux littorales.
Descriptif du service
La DREAL Occitanie, forte de 700 agents, porte, sous l'autorité du Préfet de région et des Préfets de départements, les politiques de nos ministères, au service de la transition écologique et de la cohésion des territoires, dans notre région.
La Direction de l'Aménagement qui compte 50 agents, contribue à la protection des sites et des paysages, à la gouvernance de la politique de sobriété foncière, à l'animation et à la diffusion des évolutions dans le domaine du bâtiment, à l'animation et la programmation de la production de logements sociaux et la réhabilitation du parc privé, à l'organisation de la connaissance et l'animation des réseaux professionnels dans le domaine de l'aménagement.
Le poste proposé est positionné au sein du département sites et paysages, composé de deux divisions à Toulouse et à Montpellier. Le poste est positionné à la division Est à Montpellier. Le département sites et paysages met en oeuvre les politiques en faveur des sites classés (299 sites en Occitanie), des Grands Sites de France (14 démarches en Occitanie), du patrimoine mondial UNESCO et des paysages.
À propos de l'offre
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Vous êtes intéressé(e) par ces missions ?
Avant de déposer votre dossier de candidature, contactez :
Yoan CASSAR
Chef de la division Est sites et paysages, co-responsable du département sites et paysages
07 61 44 60 70
yoan.cassar@developpement-durable.gouv.fr
Les candidatures devront être adressées par courriel à : mobilite.dgrh.sg.dreal-occitanie@developpement-durable.gouv.fr
Pour les candidats fonctionnaires :
Le sujet du mel devra être :
«FE07/04-18343C0090-Ministère d'origine-NOM PRENOM-GRADE»
Le formulaire de mobilité avec avis du service d'origine devra être joint et accompagné d'un CV, d'une lettre de motivation, des 3 derniers comptes-rendus d'entretien professionnel, d'une fiche financière du service actuel et des pièces mentionnées dans l'annexe.
Le formulaire de mobilité est téléchargeable à l'adresse :
https://recrutement.ecologie.gouv.fr/comment-candidater
Pour les candidats contractuels
Le sujet du mel devra être :
«FE07/04-18343C0090-NOM PRENOM-candidat contractuel»
Une lettre de motivation et un CV devront être joints à votre envoi.
Votre candidature sera examinée si le caractère infructueux de recrutement d'un fonctionnaire est constaté entre la fin de dépôt des candidatures et la publication des résultats de mobilité des fonctionnaires. -
Poste exposé : missions de police de l'environnement en lien avec les inspectrices et inspecteurs des sites, commissionnement. Durée minimum de 3 ans
Le poste est rattaché au groupe RIFSEEP 2 du corps des TSPDD.
Vous bénéficiez d'un bureau partagé, d'un équipement informatique et téléphonique, du pool de véhicules de service pour vos déplacements. Des déplacements réguliers sont à prévoir dans la région.
Les horaires de travail sont précisés dans le règlement intérieur de la DREAL.
Ce poste comprend des missions télétravaillables.
Poste n° 18343C0090
Cotation RIFSEEP du poste : groupe 2 (corps de catégorie B) -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
