Chargé(e) d'études transition écologique
Référence : 2026-2271416
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires de l'Indre-et-Loire (DDT 37)
- Localisation : 23 RUE DE LA GAIETE 37600 LOCHES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
En intégrant ce poste, vous rejoindrez un collectif de travail d'appui et d'accompagnement des territoires et vos missions porteront essentiellement sur l'accompagement de la transition écologique dans les projets de territoire :
1- Accompagner les projets de transition écologique via notamment l'instruction des mesures fonds vert :
- analyser les demandes de financement des projets liés à la transition écologique en application des cahiers d'accompagnement du Fonds Vert (mesures fonds vert renaturation, PCAET) en fonction leur maturité, leur cohérence avec les politiques publiques et les critères d'éligibilité;
- rédiger et porter des avis techniques sur des demandes de suvention ( DETR/DSIL, ?) en lien avec la préfecture
- assurer un rôle de conseil auprès des interlocuteurs locaux, en amont du dépôt du dossier et tout au long de l'instruction
2- Apporter un appui aux projets de territoires :
- conseiller les collectivités sur des projets structurants (suivi des zones d'actvités, ...) en intégrant les enjeux du développement durable;
- suivre le dispositif "sites clés en main" des zones d'activités et réaliser une analyse des dossiers déposés sur démarches numériques;
- accompagner la DDETS sur le volet urbanisme de la mise en oeuvre du schéma départemental d'accueil et d'habitat des gens du voyage ( conseiller la DDETS sur les procédures d'évolution des documents d'urbanisme nécessaires, participer à des réunions avec la préfecture et la DDETS)
3- Porter les enjeux du paysage via l'instruction du régime de protection des allées d'arbres et alignements d'arbres bordant les voies ouvertes à la circulation publique :
- analyser et instruire les dossiers de demande de dérogation à la conservation des arbres d?allées et d?alignements en application de la réglementation
- Conseiller les porteurs de projet en collaboration avec les architectes - paysagistes conseils de l'Etat et des gestionnaires de voirie.
Profil recherché
Vous êtes un candidat curieux, dynamique, rigoureux, pédagogue, organisé disposant d?une force de proposition et ayant un esprit d?analyse et de synthèse.
Vous aimez travailler en équipe, savez hiérarchiser les priorités, argumenter et justifier vos propositions de décision. Vous travaillerez en réseau local au sein du service et de la DDT mais aussi avec les interlocuteurs locaux en lien avec les thématiques de vos différentes missions.
Vous possédez des connaissances générales en politiques publiques, urbanisme, environnement, transition écologique et veille juridique.
Les compétences à mobiliser pour ce poste sont les suivantes :
- Connaître les politiques publiques prioritaires et des enjeux du développement durable
- Connaissances en urbanisme, environnement, aménagement durable et développement territorial.
- Connaître le fonctionnement des collectivités territoriales, des partenariats et de leurs enjeux
- Savoir prendre en compte et mettre en perspectives les enjeux territoriaux et du développement durable
- Savoir analyser, rédiger, synthétiser
- Savoir rendre compte
- Savoir être, en adéquation avec la délégation consentie
- Savoir écouter, argumenter, hiérarchiser et négocier
- Savoir travailler en réseau
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le Service Urbanisme et Démarches de Territoires est composé de 2 unités et 2 chargés de mission sur la planification urbaine, l?application du droit des sols, la fiscalité de l?urbanisme, la ville durable, et les transitions énergétiques.
L'unité Accompagnement des Transitions et des Territoires (UATT) est composé de 5 agents, un chef d'unit et 4 chargés d'études qui travallent dans les domaines :
- de la transition écologique : du portage des politiques publiques au travers des projet de territoires (PCAET), d'accompagnement et d'instruction des dispositfs d'ingénierie notamment des mesures du fonds verts
- de la transition énergétique : animation des revues de projets EnR présentées en mission EnR, accompagnement des projets EnR, suivi de la régionalisation de la PPE, suivi des zones d'accélération des EnR (ZAER), alimentation de l'outil national de suivi collecte EnR, élaboration de charte et doctrines sur les EnR
- Contribution aux avis de l'autorité environementale (documents d'urbanisme, permis de construire...)
- Instruction des dossiers de dérogation alignements d'arbres
- Police de l'urbanisme
- Accompagnement de la DDETS dans la mise oeuvre du schéma départemental des gens du voyage (volet urbanisme)
À propos de l'offre
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Si vous vous reconnaissez dans ces missions, aimez relever les défis de l'aménagement durable des territoires et avez une appétence pour la mise en oeuvre des textes législatifs et réglementaires : alors postulez !
Nous vous attendons:
Myriam REBIAI (Cheffe du Service Urbanisme et Démarches de Territoires)
myriam.rebiai@indre-et-loire.gouv.fr 02.47.70.82.40
Simon MARTIN (Chef de l'unité Accompagnement des transitions et des territoires ) simon.martin@indre-et-loire.gouv.fr 02.47.70.80.56 -
Sous l'autorité du chef d'unité, l?agent aura des relations avec l'ensemble des agents du SUDT, en particulier, les chargés d?études en urbanisme, la Mission Ville Durable et avec l'ensemble des personnes ressources ou expertes des services de la DDT
L?agent développera également des relations avec les collectivités territoriales et avec d?autres administrations comme la préfecture, les sous-préfectures, l?UDAP, le Conseil Départemental...
Une durée minimale d'occupation du poste de 3 ans est attendue sur cet emploi et d'autant plus si une formation est indispensable.
Bureau individuel avec poste de travail bureautique classique
Cycle horaire de travail au choix, conformément au règlement intérieur (36h00 - 37h30 - 38h30)
Vous pouvez bénéficier jusqu'à 25 jours de congés et 19 jours de RTT, selon le cycle horaire choisi
Possibilité de télétravail après une période probatoire pour l'acquisition des compétences métier
Déplacement possible en Indre-et-Loire, permis de conduire B requis
La DDT est idéalement située en centre-ville et accessible en vélo, voiture, transport en commun (75% pris en charge par l'employeur) -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
