Chargé.e d’assistance – Logiciel Paye H/F - AGENCE TECHNIQUE DEPARTEMENTALE
Référence : O024260506000836
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Périgueux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Envie de participer à la transformation numérique et au développement de votre territoire ? Rejoignez l’ATD24 !
L’Agence Technique Départementale a été créée en 1983 par le Conseil général de la Dordogne afin d’assister les élus et les agents des collectivités du Département dans leurs missions. Véritable outil de mutualisation, fondée sur le principe de la solidarité départementale, elle permet de proposer à l’ensemble de ses adhérents une expertise sur un grand nombre de leurs projets recouvrant un large ensemble de compétences (architecture, paysage, voirie, informatique, cartographie, juridique, assainissement collectif, etc.). L’objectif : leur fournir des outils performants et de l’expertise à coût optimisé afin qu’ils puissent gérer et développer leur territoire.
Dans le cadre d’un départ à la retraite, l’ATD24 recrute un(e) Chargé d’assistance logiciel Paye H/F à temps plein.
Au sein du Pôle Accompagnement Numérique, le service Assistance numérique accompagne les collectivités adhérentes (environ 350) dans l’utilisation de divers logiciels.
Au poste de Chargé d’Assistance logiciel Paye, vous serez en charge de :
• Assister les collectivités adhérentes à l’ATD24 dans l’utilisation des progiciels de paye
• Former les collectivités territoriales au logiciel de paye
• Réaliser les supports de formation et les guides utilisateurs
• Etre force de proposition auprès de la Direction dans le cadre d’évolutions règlementaires, en réponse aux demandes des collectivités et dans le cadre des évolutions de logiciel
Profil recherché
Issu d’une formation niveau Bac+2 et d'une formation dans le domaine de la paye, vous disposez d'une première expérience significative en paye au sein d’une collectivité territoriale ou d’un établissement public.
La connaissance des logiciels Berger-Levrault est souhaitée.
Vous avez un sens prononcé du service et avez à cœur la satisfaction de chacun des usagers (ici, nos adhérents).
Vous êtes également reconnu pour vos compétences relationnelles et votre pédagogie pour animer des formations.
Votre poste contribuant pleinement à la satisfaction de nos adhérents et membres, vous veillerez au traitement et au suivi de chaque demande.
Une appétence avec les outils collaboratifs et les outils numériques est indispensable.
Compétences Techniques :
- Connaissances dans le domaine de la paye
- Connaissance des progiciels Berger Levrault idéalement
- Connaissance RGPD
- Connaissance Office 365
Connaissances :
- Connaissance des collectivités territoriales et de leur fonctionnement
Savoir-être :
- Pédagogie
- Sens de de l’écoute et du service
- Capacité à gérer les mécontentements : (écoute active, feedback, rassurer)
- Discrétion / Respect de la confidentialité
- Dynamisme, réactivité
- Être méthodique, autonome et rigoureux ;
- Capacité d’animation de projet et équipe
- Travail en équipe
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir : mi juin 2026
Pourquoi nous rejoindre ?
- Temps de travail : 40 heures hebdomadaires, 25 jours ouvrés de congés et 28 RTT
- Télétravail possible sur la base de 80 jours/an à temps plein (selon le protocole en vigueur)
- Permis VL obligatoire
- Adhésion au COS
- Contrat de groupe Prévoyance et mutuelle
- Forfait Mobilité Durable
Rémunération : Grille statutaire (Poste de catégorie C) + régime indemnitaire
Adresse du lieu de travail : 175 rue martha desrumaux 24000 Périgueux + déplacement ponctuels sur le département
Contacts :
Pour plus de renseignements sur le poste, merci de contacter : Audrey Roux-Cauvin, Responsable de service (a.cauvin@åtd24.fr) Mélanie MOSSOT Responsable des ressources humaines (m.mossot@atd24.fr)
Candidature :
Merci d’adresser vos candidatures avant le 5 juin 2026 (lettre de motivation + CV) via le site emploi-territorial.fr ou par courrier à :
Monsieur le Président de l’Agence Technique Départementale de la Dordogne
175 rue Martha Desrumaux
24 000 PERIGUEUX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 10/06/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
