CHARGE(E) DE COMMUNICATION - DIPJJ SUD-OUEST (33)
Référence : 2026-2221439
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-SUD OUEST
DIRPJJ Sud-Ouest – 8 rue Poitevin – CS 11508 – 33062 BORDEAUX Cedex - Localisation : Bordeaux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires G4 (ATT), G3 (DS)
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du/de la directeur(ice) interrégional(e) et de son adjoint(e), vous élaborerez la stratégie de communication de la direction interrégionale. Vous piloterez les actions de communication interne et externe dans le cadre de cette stratégie. Vous participerez le cas échéant aux instances de direction et ferez partie du réseau national des chargés de communication interrégionaux animé par le service de la communication de la Protection judiciaire de la jeunesse (PJJ). Vous travaillerez également en liaison avec l’ensemble des correspondants interrégionaux de communication du ministère de la Justice et des autres partenaires institutionnels du territoire sur les sujets de la justice des mineurs. Vos missions seront :
• Valoriser l’image de la PJJ, de ses missions et de ses personnels auprès de l’opinion publique ou des partenaires extérieurs en vue d’assurer sa notoriété et sa compréhension
• Concourir à la médiatisation du travail éducatif mené auprès des mineurs, et plus largement de la justice des mineurs
• Veiller à garantir le droit à l’image des mineurs sous main de justice et sensibiliser les professionnels au respect de ces principes
• Elaborer un plan de communication, interne et externe, interrégional (diagnostic, actions de communication, budget, bilan) à partir du plan de communication national en tenant compte des spécificités locales
• Organiser la circulation de l’information au sein de la direction interrégionale
• Participer à l’organisation des déplacements, de la direction ou du ministre, en relation avec le service de la communication et le cabinet DPJJ
• Concevoir les outils de communication et piloter les relations avec la presse quotidienne régionale (PQR) en lien avec le service de la communication PJJ
• Evaluer les dépenses prévisionnelles des actions de communication programmées
• Favoriser les rencontres du directeur interrégional avec les partenaires institutionnel et associatifs dans le cadre de la communication
• Assurer une veille médiatique et législative
Sensibiliser l’ensemble des professionnels aux enjeux de la communication
Profil recherché
Connaissances :
- Techniques et outils de communication et médias
- Principes de la communication de crise
- Principes généraux du droit de la communication
- Ingénierie de projet
Savoir-faire :
- Évaluer les attentes et les besoins des utilisateurs
- Maîtriser les techniques rédactionnelles
- Gérer les relations médias
- Concevoir un support
- Maîtriser les délais
Savoir-être :
- Réactivité
- Rigueur
- Sens de l'analyse
- Etre autonome
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- corinne.pouit@justice.fr
- frederique.paul@justice.fr
Qui sommes-nous ?
La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à l’enfance délinquante et d’assurer l’exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Les professionnels de la DPJJ sont répartis au sein de l’administration centrale, de l’Ecole Nationale de Protection Judiciaire de la jeunesse et de neuf directions interrégionales, chacune étant composée de plusieurs directions territoriales.
Le niveau interrégional est chargé de la déclinaison en objectifs stratégiques des orientations nationales. Il concentre les actions d’administration, de gestion, de contrôle et d’évaluation en vue de garantir la qualité de la prise en charge des mineurs au sein des établissements et services.
Descriptif du service
La direction interrégionale organise son service en trois directions : la direction des missions éducatives (DME), la direction des ressources humaines (DRH) et la direction de l’évaluation, de la programmation et des affaires financières (DEPAFI).
À propos de l'offre
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Emploi réservé aux fonctionnaires et aux agents en CDI. Prise de fonctions au 01/09/2026
Rémunération fonctionnaires : G4 (ATT), G3 (DS)
Pour postuler, merci de contacter directement les recruteurs par mail :
Mme Corinne POUIT, directrice interrégionale : corinne.pouit@justice.fr
Mme Frédérique PAUL, DIR adjointe : frederique.paul@justice.frTél. : 05.33.89.96.00
Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d’évaluation contribueront à l’appréciation de la capacité à occuper l’emploi. Dans le cadre de sa stratégie RH, la DIRPJJ Sud-Ouest s’engage à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé de communication
