Chargé(e) de formation et des instances paritaires - Mairie de MENNECY

Référence : O091260420001098

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mennecy
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au sein du service des Ressources Humaines, sous la responsabilité de la directrice, vous aurez en charge :

- D’élaborer les convocations, les comptes-rendus des réunions et assurer leurs diffusions
- Préparer les dossiers et assister aux réunions des instances paritaires
- Rédiger les courriers spécifiques du service
- Gérer le Comité National des Œuvres Sociales en tant que correspondant titulaire
- Participer à la mise en œuvre des manifestations organisées par le service (Noël, Vœux au personnel, Journée de la Femme…)
- Suivi du dossier d’accueil des animaux
En tant que chargé(e) de formation vous aurez en charge :
• D’identifier et analysez les besoins individuels et collectifs en matière d'évolution des compétences
• Rédiger, mettre en œuvre et évaluez le plan de formation triennal
• Accompagnez les agents de la collectivité dans leurs parcours d'évolution et de reconversion professionnelle.
• Organiser les formations « FIL » et « intra » en lien avec le CNFPT et les organismes privés
• Organiser en lien avec les services évènementiel et CTM la logistique de ces formations
• Préparer et suivre le budget du service
• Accompagner la directrice dans la mise en place de formations en interne.
Conditions de travail :
Durée hebdomadaire de travail : 37h30
Lieu : Mairie Centrale

Profil recherché

Compétences attendues :
Maîtrise Word et Excel
Bonne culture territoriale et connaissance des statuts de la FPT
Connaissance des formations obligatoires
Connaissance du fonctionnement des instances paritaires
Qualités requises :
Discrétion absolue, très bonne maîtrise rédactionnelle, travail en équipe
Qualités relationnelles

Qui sommes-nous ?

14.000 habitants
à 40 min du centre de Paris (RER D)

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    Place de la Mairie
    91540 MENNECY ou à drh@mennecy.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 19/06/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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    Fonction
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    Territoriale