Chargé(e) de l’accueil et des démarches sociales (H/F) - Mairie de Cloyes les Trois Rivières
Référence : O028260129000589
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cloyes-les-Trois-Rivières
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels STATUTAIRE + REGIME INDEMNITAIRE € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Employeur : Commune de Cloyes les Trois Rivières - population de 5800 habitants.
Siège situé à Cloyes sur le Loir (28220)
Site internet : https://www.cloyeslestroisrivieres.fr/
Cadre d’emploi Adjoint administratif - Recrutement statutaire ou contractuel
La commune de Cloyes les Trois Rivières est située dans le département d’Eure-et-Loir (28) en région Centre-Val de Loire. Créée le 1er janvier 2017, elle résulte de la fusion de 9 communes historiques, et compte près de 5800 habitants.
La Maison des Services regroupe l’accueil de la mairie et la maison France Services. Cette organisation permet d’offrir aux usagers un lieu d’accueil et d’accompagnement dynamique, afin d’obtenir des renseignements administratifs divers et d’effectuer des démarches multiples. Il permet au public de bénéficier d’un point d’accueil de proximité, relais des administrations et services publics intervenant tant dans le domaine social que de l’emploi.
Dans le cadre cette organisation innovante, la commune de Cloyes les Trois Rivières recrute par voie de mutation ou par voie contractuelle, un(e) Chargé(e) de l’accueil et des démarches sociales.
Placé(e) sous l’autorité de la Responsable du service à la population, vous serez chargé(e) de :
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o028260129000589-charge-e-accueil-demarches-sociales?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIR FAIRE
• Compétences dans le secrétariat indispensables (gestion de temps, communication, bonne rédaction, …).
• Utiliser avec aisance les outils informatiques, numériques et service en ligne.
• Être capable d’aller chercher l’information.
• Maitriser les techniques d’accueil et d’accompagnement de publics variés, y compris le public en situation de vulnérabilité, ou difficile.
• Être capable de conserver neutralité et objectivité face aux situations.
• Identifier la nature et le degré d’urgence de la demande et réagir avec pertinence aux situations d’urgence.
• Sens du travail en équipe indispensable.
SAVOIR
• Connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales.
• Maîtriser les logiciels de bureautique (WORD, EXCEL, POWER-POINT, OUTLOOK).
• La pratique du logiciel Berger-Levrault serait un grand plus.
SAVOIR ETRE
• Sens du service public.
• Aisance relationnelle et capacité d’écoute.
• Esprit d’équipe.
• Capacité à mettre en œuvre une pédagogie différenciée auprès des usagers.
• Adaptabilité.
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Dynamisme.
• Autonomie.
• Discrétion et confidentialité.
PARTICULARITE DU POSTE
• Permis et véhicule indispensable.
• Déplacements sur le territoire de la commune nouvelle.
• Permanences dans les mairies déléguées de la commune de CLOYES LES TROIS RIVIERES.
• Travail le samedi matin (en rotation).
À propos de l'offre
-
Poste à pourvoir dès que possible.
POUR REPONDRE A CETTE OFFRE :
Adresser lettre de motivation et CV à :
Monsieur le Maire de la commune de Cloyes les Trois Rivières
1 Place Gambetta - CLOYES SUR LE LOIR
28220 CLOYES LES TROIS RIVIERES
RENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES :
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le service des Ressources Humaines
au 02.37.98.53.18 ou par mail ressources.humaines@cloyeslestroisrivieres.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 28/02/2026
-
Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager