Chargé(e) de mission Appui juridique Santé et sécurité au travail

Référence : 2026-2208712

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : DREETS GRAND EST
    Direction Régionale de l'Economie, de l'Emploi, du Travail et des Solidarités du Grand-Est
  • Localisation : Poste ouvert sur le site de Strasbourg (11 rue Gustave Adolphe Hirn)
Domaine : Affaires juridiques

Date limite de candidature : 01/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD de 6 mois
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels entre 27000 et 49219 €/an € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le poste comporte les missions principales suivantes :

1. Appui juridique en matière de réglementation relative à la santé et à la sécurité au travail :
La DREETS est destinataire de questions juridiques de la part des agents de contrôle de l'Inspection du travail en matière de santé et de sécurité au travail. Les interlocuteurs de la DREETS Grand Est, comme les médecins du travail, sont également amenés à transmettre des questions juridiques relative à la santé au travail.
Dans ce cadre, la personne recrutée aura la charge :
- D'effectuer des recherches juridiques sur la thématique de la santé et de la sécurité au travail ;
- De rédiger des projets de réponse argumentée.

Profil recherché

E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

Le Pôle T « politique du travail « a en charge le respect de la législation du travail ainsi que le pilotage des politiques du travail en faveur de l’amélioration des conditions de travail, de la santé, de la qualité de vie au travail et du dialogue social.

Missions principales du pôle :

- Appui et lutte contre le travail illégal et les prestations de service internationales illégales
- Contentieux, sanctions administratives et appui juridique
- Appui au Dialogue social
- Animation des services de santé au travail
- Appui au contrôle de la réglementation du travail

À propos de l'offre

  • Candidatures à transmettre obligatoirement par mail, en précisant la référence de l'offre en objet, à :

    ge.rh-effectifs@dreets.gouv.fr

    olivier.leclerc@dreets.gouv.fr

    julien.eggenschwiller@dreets.gouv.fr

    Contacts :

    LECLERC Olivier - Responsable du pôle politique du travail

    olivier.leclerc@dreets.gouv.fr - 03.88.75.86.15

    EGGENSCHWILLER Julien - Responsable de l'unité de prévention et d'appui au contrôle 

    julien.eggenschwiller@dreets.gouv.fr - 03.88.75.86.36

  • Qualités relationnelles / Capacités de représentation
    Travail en réseau
    Qualité rédactionnelle et d'expertise juridique
    Déplacements ponctuels au niveau régional

  • Code de la Fonction Publique

  • Vacant à partir du 01/04/2026

  • Conseillère / Conseiller juridique

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