Chargé(e) de mission environnement / développement durable - MARSAN AGGLOMERATION
Référence : O040260318001252
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Mont-de-Marsan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o040260318001252-charge-e-mission-environnement-developpement-durable?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
BAC+3 à BAC+5 en environnement et développement durable
Expérience significative du même type au sein d'une collectivité territoriale
Savoirs théoriques :
* Formation technique (environnement, développement durable, agronomie, urbanisme,...)
* Connaissance générale des collectivités territoriales et de leur fonctionnement
* Expérience en conduite de projets et en animation
Savoir être :
* Qualités relationnelles et capacité à s'exprimer en public
* Organisé(e), rigoureux (se) et adaptable, vous disposez de réelles qualités d'écoute et de dialogue
* Capacité à mobiliser différents acteurs pour développer des projets communs
* Capacité à traiter plusieurs sujets complexes en même temps et dans des délais particulièrement contraints
* Esprit d'initiative et d'équipe
* Sens du service public, rigueur, sens du travail en équipe et en transversalité
CONDITIONS D'EXERCICE
Lieu de travail : poste basé sur deux lieux de travail: Pôle Technique de l'Agglomération de Mont de Marsan (3j/semaine) + SICTOM à Saint Perdon (2j/semaine) / Déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire communautaire et Nouvelle Aquitaine
Temps de travail : Temps complet avec horaires variables / RTT / Possibilité de réunions en soirée
Statut : Titulaire de la FPT ou contractuel (CDD)
Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l'abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Prise en charge partielle mutuelle labellisée / Adhésion COSS + CNAS / Restaurant administratif
A partir de 2300€/mois brut - à définir selon profil et expérience
CANDIDATURE
Veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Président de l'Agglomération - Direction des Ressources Humaines - Service Recrutement - 575 avenue du Maréchal Foch - 40000 Mont de Marsan ou en cliquant sur le lien.
Date limite de réception des candidatures : 18/05/2026
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Chargée / Chargé de politique environnementale
