Chargé(e) de mission "itinérances et séjours en Chartreuse"
Référence : O038251215001138
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Pierre-de-Chartreuse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sur la base des stratégies existantes, et en lien avec les acteurs et partenaires du Parc naturel régional de Chartreuse, vous aurez à coordonner les projets de séjours en itinérances Chartreuse dans le respect du territoire et de ses habitants.
Missions du poste
Le/la chargé(e) de mission, avec l’appui du responsable de la mission tourisme, devra :
- Définir en concertation les itinéraires adaptés aux clientèles, notamment sur les filières randonnée pédestre, équestre et vélo (intérêt des itinéraires, durée, lien aux hébergements, enjeux de cohabitation …).
- Accompagner les services attenants dans les lieux publics et chez les acteurs privés, dont les hébergeurs.
- Poursuivre la mise en place d’un réseau d’hébergeurs à la nuitée, et l’animation du collectif d’acteurs accompa-gnants (Région, Départements, fédérations, labels, Offices de tourisme, Chartreuse tourisme, EPCI, agences immo-bilières, conciergerie …).
- Coordonner la gestion du PDIPR : programmation et suivi des interventions des agents de terrain, lien aux dépar-tements, EPCI et gestionnaires d’espaces naturels, mise à jour de la base de données.
- Animer le déploiement de l’outil numérique de gestion du PDIPR à l’échelle du massif - lien fort avec la mission SIT : cahier des charges, mise en place de fonctionnalités ...
- Promouvoir et valoriser l’offre de randonnée et itinérances notamment avec Chartreuse Tourisme.
- Mener des actions de sensibilisation et professionnalisation des acteurs et usagers.
- Construire avec les partenaires la stratégie touristique du vélo en Chartreuse.
- Montage et suivi de dossiers de demande de subvention, lancement et suivi de marchés de commandes …
- Prendre part aux autres projets de la mission tourisme, travailler en intermission au sein du Parc et avec ses réseaux partenaires.
Profil recherché
Profil recherché
- Diplôme : Minimum Bac + 3 et 3 ans d’expérience.
- Conception et pilotage de projets territoriaux.
- Animation de groupes de travail techniques et politiques, multithématiques (concertation).
- Gestion de dossiers de subvention.
- Maitrise de la gestion de PDIPR.
- Maîtrise de compétences SIG-SIT, notamment d’outils numériques de gestion de PDIPR.
À propos de l'offre
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Conditions de recrutement
- Poste de rédacteur principal 1ère classe à temps complet (fonctionnaire ou contractuel), basé à St Pierre de Chartreuse (permis B et véhicule personnel indispensable).
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire de la fonction publique territoriale suivant expérience et ancienneté.
- Avantages : télétravail, RTT, chèques cadeaux, participation à la prévoyance et mutuelle, véhicules de service.
- Si contractuel : CDD 3 ans (renouvelable)
Candidature
- Candidature à adresser, avant le 16 janvier 2026 à 17 heures, à : Monsieur le Président, Parc naturel régional de Char-treuse, 112 rue Léon Auscher, 38380 Saint Pierre de Chartreuse. E-mail : accueil@parc-chartreuse.net
- Contact et renseignements : 04 76 88 75 20
- Entretiens prévus le 4 et/ou le 6 février (présentiel et/ou visio). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur principal de 1ère classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/02/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
