Chargé(e) de mission lutte contre les violences sexistes et sexuelles et lutte contre la radicalisation
Référence : 2025-2102559
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Administration Centrale MENJ - MESR
Région académique : Grand Est Académie : Reims Structure d'affectation : SDJES de la Marne Ville : Châlons-en-Champagne - Localisation : Cité administrative Tirlet – 7 rue de la Charrière – 51 036 Châlons-en-Champagne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le/la chargé(e) de mission « lutte contre les violences (VSS) et lutte contre la radicalisation dans les domaines de la jeunesse et des sports » a vocation à conduire des politiques publiques au sein du service départemental à la jeunesse, à l’engagement et aux sports sous l’autorité du chef de service :
1) la lutte contre les violences, notamment sexuelles et sexistes, dans les domaines de la jeunesse et des sports :
a) Mise en œuvre de la police administrative
- réception, traitement des signalements et partage d’informations ;
- conduite d’enquêtes administratives : auditions, contrôles sur place, contrôles d’honorabilité, rédaction des rapports d’enquête ;
- organisation et présentation des rapports au conseil départemental de la jeunesse, des sports et de la vie associative (CDJSVA) sous l’autorité du préfet de département ;
- proposition et préparation des mesures de police administrative (arrêté d’interdiction en urgence ; fermeture d’établissements d’activités physiques et sportives (EAPS), arrêté d’interdiction d’exercer, injonction de cesser d’exercer en accueils collectifs de mineurs…) ;
- traitement des recours administratifs et contentieux (rédaction des mémoires en défense…).
b) Prévention
- construction et animation du réseau des acteurs de prévention dans le département ;
- construction et mise en œuvre d’un plan de prévention dans le secteur de la jeunesse et dans le domaine du sport ;
- instruction des dossiers violences sexuelles et sexistes dans le cadre des appels à projets de l’Agence Nationale du Sport (ANS).
2) La lutte contre la radicalisation dans les domaines de la jeunesse et des sports
a) Mise en œuvre de la police administrative
- détection des signaux faibles, traitement des signalements et partage de l’information relevant du séparatisme au sein des EAPS (dont les atteintes à la neutralité du service public et le prosélytisme religieux) ;
- diligenter des contrôles d’EAPS et d’ACM ;
- rédiger les rapports de contrôle ;
- participation aux contrôles interministériels du comité opérationnel départemental anti-fraude (CODAF) sous l’autorité du préfet de département ;
- contribuer à la cellule de lutte contre l’islamisme et le repli communautaire (CLIR) ;
- proposition et préparation des mesures de police administrative.
b) Prévention
- construction et animation du réseau des acteurs de prévention dans le département en lien notamment avec l’Agence Nationale de Cohésion des Territoires (ANCT) ;
- instruction des dossiers dans le cadre des appels à projets de l’Agence Nationale du Sport.
3) L’inspection, le contrôle et l’évaluation (ICE) dans les domaines de la jeunesse et des sports
Le/la chargé(e) de mission « lutte contre les violences (VSS) et lutte contre la radicalisation dans les domaines de la jeunesse et des sports » aura également à conduire des inspections, contrôles et évaluations dans le cadre des ACM.
Profil recherché
CONNAISSANCE :
- Fonctionnement des politiques de jeunesse, d'engagement et de sport ;
- Cadre légal et réglementaire dans le champ du sport ;
- Cadre légal et réglementaire dans le domaine des accueils collectifs de mineurs (ACM) ;
- Fonctionnement de l'administration de l'Etat, des collectivités territoriales et du tissu associatif ;
- Méthodologie et procédures juridiques de l’inspection et du contrôle ;
- Méthodologie d'évaluation des politiques publiques ;
- Organisation de réunions, de mise en réseau.
SAVOIR-FAIRE :
- Savoir travailler en équipe et avec une hiérarchie ;
- Rendre compte ;
- Rédiger et assurer la sécurité juridique des écrits ;
- Réaliser un diagnostic / une analyse ;
- Savoir prendre la parole en public.
SAVOIR ÊTRE :
- Faire preuve de rigueur, de précision et de fiabilité ;
- Diplomatie / médiation ;
- Sens de l’écoute et du dialogue ;
- Représenter l’État ou son institution ;
- Travailler en équipe ;
- Faire preuve de discrétion en toutes circonstances ;
- Ethique et déontologie.
Précisions :
Des formations pourront être proposées à l’agent recruté pour ce poste, afin de renforcer ses compétences dans les domaines de la jeunesse et des sports.
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Placé au sein de la DSDEN de la Marne, le Service Départemental à la Jeunesse, à l’Engagement et aux Sports (SDJES) met en œuvre les politiques publiques relatives à la jeunesse, à l’éducation populaire, à l’engagement, à la vie associative, aux sports, à la protection des mineurs et des pratiquants.
Le SDJES est l’interlocuteur privilégié des collectivités territoriales, des clubs et comités/districts sportifs, des accueils collectifs de mineurs, des associations et des différents services d’Etat.
A ce titre, le SDJES met en œuvre les politiques publiques relatives :
1) au Service Civique, à la Réserve civique et aux Missions d’Intérêt Général (MIG) dans le cadre du SNU ;
2) à la promotion, au développement, à l’organisation, à l’accès et au contrôle des activités physiques et sportives, au développement maîtrisé des sports de nature, à la prévention des incivilités et à la lutte contre les violences dans le sport ;
3) à la qualité éducative des accueils collectifs de mineurs et à la sécurité physique et morale des mineurs qui y sont accueillis ;
4) à l’animation des actions en faveur de l’engagement, de l’initiative, de l’expression, de l’information, de l’autonomie et de la mobilité internationale de la jeunesse ;
5) Au développement et à l’accompagnement de la vie associative, du bénévolat et du volontariat ainsi qu’à la promotion de l'éducation populaire aux différents âges de la vie.
Descriptif du service
Le département de la Marne est situé à l’extrémité ouest de la région Grand-Est. Il s’étend sur 8 169 km². Il est l’un des 4 départements de l’académie de Reims et des dix départements de la région académique Grand Est (académies de Reims, de Strasbourg et de Nancy-Metz).
Comptant 567 000 habitants, le département de la Marne représente un peu plus de 10% de la population concernée par les politiques jeunesse et sports de la Région Grand Est ; c’est le 5ème département le plus important des 10 qui composent la Région Grand Est.
Pour effectuer ses différentes missions sur le département de la Marne, le SDJES s’appuie sur une équipe composée d’un inspecteur de la jeunesse et des sports en tant que chef de service (conseiller DASEN), d’une adjointe au chef de service en tant que Conseillère Technique et Pédagogique Supérieure (CTPS) et en charge de la vie associative (DDVA), d’un agent en charge de la protection des mineurs, de deux agents en charge de l'engagement et des politiques de jeunesse, de trois agents en charge des politiques publiques en matière de sport, d’une secrétaire administrative, de deux gestionnaires administratives.
Le SDJES relève de l’autorité hiérarchique de l’Inspectrice d’Académie- Directrice Académique des Services de l’Éducation Nationale (IA-DASEN).
Le préfet de département, pour les missions relevant de sa compétence (missions régaliennes dans les champs de la jeunesse et des sports), dispose d’une autorité fonctionnelle sur le SDJES.
À propos de l'offre
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PROCÉDURE POUR CANDIDATER :
Les candidatures, constituées d'un CV, d'une lettre de motivation et de la copie du dernier arrêté de promotion ou de nomination, doivent être transmises par la voie hiérarchique, en précisant en objet l’intitulé du poste, au plus tard le jeudi 18 décembre 2025 à :
- M. David IMBERT, chef du SDJES : david.imbert@ac-reims.fr
- Un double devra être envoyé par mail à : ijs.de@education.gouv.fr
Ainsi, votre candidature sera bien enregistrée par le ministère de l'éducation nationale, de la jeunesse et des sports - direction de l’encadrement - bureau des personnels d’inspection
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- Disponibilité, déplacements dans tout le département, permanence au moment des vacances scolaires.
- Le/la chargé(e) de mission « lutte contre les violences (VSS) et lutte contre la radicalisation dans les domaines de la jeunesse et des sports » sera amené(e) à travailler avec de nombreux interlocuteurs, à savoir la cellule nationale « signal-sports », la délégation régionale académique à la jeunesse, à l’engagement et aux sports (DRAJES), le rectorat d’académie, les parquets, la préfecture, les forces de sécurité intérieure (groupement de gendarmerie départementale, direction départementale de sécurité publique, service départemental de renseignement territorial), d’autres services déconcentrés, les référents violences sexuelles et les référents citoyenneté des fédérations, les réseaux associatifs…
- Le/la chargé(e) de mission « lutte contre les violences (VSS) et lutte contre la radicalisation dans les domaines de la jeunesse et des sports » travaillera également en étroite relation avec l’officier de liaison du ministère de l’Intérieur placé auprès de la direction des sports et avec la cellule ministérielle de traitement des violences sexuelles dans le sport (signal-sports). Il/elle travaillera aussi conjointement avec la cellule signalement de la DJEPVA.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Inspectrice / Inspecteur de la jeunesse et des sports
