Chargé(e) de mission politique de l'eau et milieux aquatiques
Référence : 2026-2210599
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Nouvelle-Aquitaine (DREAL Nouvelle-Aquitaine)
- Localisation : 2 RUE JULES FERRY 33090 BORDEAUX CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
1- Enjeux relatifs à la continuité écologique :
- Référent du DERM sur la continuité écologique et l'hydroélectricité : veille technique et réglementaire, animation et coordination des services (DERM, autres services de la DREAL, relai des orientations nationales et de bassin), afin de concilier les enjeux écologiques avec les autres politiques sectorielles (transition énergétique...)
- Responsable de projet de l'opération d'effacement du barrage de La Trave (Gironde) : définition des études, recrutement des prestataires, suivi des procédures réglementaires, animation et coordination de l'opération en lien avec le Sous-Préfet de Langon, suivi financier, concertation avec les différents partenaires, communication.
2- Sur le territoire des sous-bassins de l'Adour, de la Garonne et du Littoral : assurer l"émergence et le suivi des SAGE, la mise en oeuvre des dispositions du SDAGE et de son PDM (SAGE, PAOT).
Participer aux instances et réseaux des animateurs et représenter la DREAL.
La nature de l'activité suppose de constantes relations avec de nombreux acteurs (DDT(M), DREAL de Bassin, administration centrale, OFB, Agence de l'eau, collectivités territoriales, associations, scientifiques, bureaux d'études, élus, usagers de l'espace et divers responsables socio-économiques).
En interne, il conviendra d'établir des relations constantes avec l'ensemble des chargés de missions du département eau et des autres agents des services métiers de la DREAL en charge de la sécurité des ouvrages hydrauliques ainsi que des politiques publiques interagissant avec le domaine de l'eau.
Poste placé sous l'autorité hiérarchique du chef de Département Eau et Ressources Minérales
Profil recherché
Niveau de grade : A (1er niv)
Compétences techniques :
Connaissances relatives à l'eau et aux milieux aquatiques (aspects quantitatifs, qualitatifs, réglementation, acteurs, etc.)
Écologie des milieux aquatiques et humides, continuité écologique
Évaluation des politiques publiques
Commande publique (cahiers des charges techniques)
Compétences transversales :
Sens de l'autonomie, de l'initiative et du rendu compte
Savoir anticiper, planifier les projets et les moyens afin d'atteindre les objectifs
Faire preuve de réactivité, de disponibilité, de méthode, de synthèse
Faire preuve de qualités pour la concertation, la négociation
Capacité au travail en équipe
Savoir piloter/animer un réseau de travail
Maîtriser les fondamentaux de la communication
Modes d'acquisition : Formations / Tutorat
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- ophelie.darses@developpement-durable.gouv.fr
- herve.trehein@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le poste de chargé(e) de mission politique de l'eau et milieux aquatiques est situé à Bordeaux au sein du service Patrimoine Naturel - SPN (62 agents) de la DREAL Nouvelle-Aquitaine. Ce service, piloté par une cheffe de service et son adjointe, comprend quatre départements DAST (Appui, support et transversalité), DERM (Eau et ressources minérales), DBEC (Biodiversité - espèces et connaissances) et DBMAP ( Biodiversité - Milieux Aires Protégées).
Le département DERM, piloté par un(e) chef(e) de département et son adjoint(e), assure l'adaptation au territoire de la région Nouvelle-Aquitaine, des orientations et politiques définies aux niveaux européen, national et des bassins Adour-Garonne et Loire-Bretagne.
Les équipes (15 agents dont l'encadrement) sont positionnées sur Bordeaux (13) et Poitiers (2).
À propos de l'offre
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Transmettez vos CV, lettre de motivation et 3 derniers entretiens professionnels à l'adresse suivante : mobilite.dreal-na@developpement-durable.gouv.fr
Pour finaliser votre candidature, un formulaire de mobilité vous sera adressé par mail, à retourner avant la date limite de candidature.
L'entretien avec le service métier est obligatoire avant la clôture des candidatures :
Ophélie DARSES, cheffe du Service Patrimoine Naturel - cheffe de service
Tél : 06 68 51 86 34 Mél : ophelie.darses@developpement-durable.gouv.fr
Hervé TREHEIN, chef du Département Eau et Ressources Minérales
Tél : 06 99 66 73 72 Mél : herve.trehein@developpement-durable.gouv.fr -
N° poste interne ministériel RENOIRH, à indiquer sur le formulaire de mobilité : 16348C0828 - Fil de l'eau ABC : M-2026-C03-CATA
Selon la note de gestion du 04/09/2025 modifiée RIFSEEP du MATTE :
A (1er niv) : Gr 4
Déplacement principalement dans la région Nouvelle-Aquitaine (permis B nécessaire), occasionnellement à Toulouse (préfecture de bassin) et à Paris.
Matérielles : ordinateur portable, téléphone portable, accès au pool de véhicules de la DREAL, possibilité d'utiliser la visio-conférence.
Bureau partagé en flex-office. -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de la politique de l'eau
