Chargé(e) de mission politique du titre et appui au service mutations économiques
Référence : 2026-2360537
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
DREETS GRAND EST
Direction Départementale de l'Emploi, du Travail, des Solidarités et de la Protection des Populations des Vosges - Localisation : DDETSPP 88 - 4 avenue du Rose poirier 88 000 EPINAL
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
ACTIVITES et MISSIONS de l'agent :
- sur le service Accès à l’emploi et développement de l’activité -:
La POLITIQUE DU TITRE :
Instruction Gestion organisation suivi et contrôles
Jury : habilitation des jurys d’examen
Sessions d’examens : enregistrement et validation des Procès-verbaux de sessions d’examen, contrôles sur place
Délivrance des diplômes : validation par interface et contrôle
Instruction des demandes d’équivalence et de correspondance
Etude de recevabilité des demandes de VAE et suivi de la mise en œuvre, organisation des mise en ouvre spéciales pour les candidats
Instruction des demandes de correspondance et d’équivalence des titres et diplômes
Politique du titre mission régionale :
Contrôle sur place de conformité de la mise en œuvre de sessions d’examen
Enquêtes ( centres d'examen et candidats) et instruction des recours ;
Rédaction des mémoires en défense et autres documents supports en réponse aux recours
- sur le service MUTATIONS ECONOMIQUES :
Instructions suivis et contrôles des dossiers de demandes d’activité partielle de longue durée (APLD) : Instruction des demandes de renouvellement,
analyse des bilans et contradictoires avec les entreprises,
rédaction et propositions des décisions.
Candidatures à transmettre obligatoirement par mail, en précisant la référence de l'offre en objet, à :
sgc-brh-ddetspp@vosges.gouv.fr
patrick.oster@vosges.gouv.fr
angelique.francois@vosges.gouv.fr
Profil recherché
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)
Connaissances :
- Connaissance des problématiques et des politiques emploi, formation et insertion professionnelle
- Connaissance des problématiques et les politiques du travail
- Connaissance des enjeux propres à la politique du titre du ministère
- Connaissance de la réglementation et les circulaires propres aux dispositifs politique du titre et VAE
- Connaissance des procédures notamment contentieux et recours
Maîtrise dans la rédaction des documents et actes administratifs
Savoir-être :
- Avoir le sens des relations humaines : requis
- Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise / requis
- Savoir communiquer : niveau maîtrise / requis
- Savoir s'adapter : niveau maîtrise / requis
Savoir-faire :
- Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise / requis
- Savoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise / requis
- Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise / requis
- Savoir analyser : niveau maîtrise / requis
- Savoir rédiger : niveau maîtrise / requis
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
La DDETSPP des Vosges met en œuvre les politiques publiques en matière de solidarité et insertion et de protection des populations.
La DDETSPP est compétente en matière de :
- développement de l’emploi et de l’activité,
- développement et au maintien des entreprises,
- d’amélioration de la qualité du travail et des relations sociales,
- de prévention et la lutte contre la pauvreté ;
- d’insertion sociale, l’accès à l’hébergement et au logement ;
- d’accueil des demandeurs d’asile ;
- de politique de la ville, de citoyenneté et d’égalité des chances ;
- d’accès à l’emploi des jeunes ;
- de droits des femmes, d’égalité et de lutte contre les violences sexistes et sexuelles ;
- de santé et de protection animales (bien-être animal) ;
- d’installations classées dans le domaine agricole ;
- d’inspection vétérinaire en abattoir ;
- de sécurité sanitaire des aliments ;
- de protection économique des consommateurs ;
- de sécurité des produits industriels ;
Descriptif du service
Missions du Pôle : Le pôle Solidarité et Emploi met en œuvre les politiques publiques permettant de soutenir l’emploi et l’insertion.
- Le service mutations économiques des entreprises assure et une veille et un suivi des entreprises en difficultés dans le département et gère des dispositifs qui permettent d’anticiper et accompagner les mutations économiques, de maintenir les salariés dans l’emploi et de préserver leurs compétences. Il contrôle également des dispositifs mis en œuvre.
- Le service accès à l’emploi et développement de l’activité met en œuvre et contrôle les dispositifs d’aide à l’emploi des publics fragilisés (contrats aidés, insertion par l’activité économique, travailleurs handicapés, …), Services à la Personne et accompagne suit et assure le contrôle de la politique du titre.
À propos de l'offre
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Contacts :
OSTER Patrick - Directeur
patrick.oster@vosges.gouv.fr
FRANCOIS Angélique - Directrice adjointe
angelique.francois@vosges.gouv.fr
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Formations prévues dans le cadre de l’adaptation au poste de travail :
1/Formation à la politique du titre et outil CERES
2/Formation aux outils des mutations économiques -
Code de la Fonction publique
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Vacant à partir du 01/04/2026
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*Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*
