Chargé(e) de mission pour le Pôle prospection et accompagnement stages
Référence : 2026-2233370
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Université de Strasbourg
- Localisation : Espace Avenir
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Catégorie A. IGE € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
CDD de projet 1 an
Démarrage à compter du 04/05/2026
Catégorie : A Corps : Ingénieur d'études
Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement
Rémunération selon grille de la Fonction Publique
Activités
Réaliser la prospection d’offres de stages et d’apprentissage afin d’augmenter les opportunités pour les étudiants. Identifier les formations de l’Université répondant aux besoins des recruteurs.
Réaliser une veille des tendances des métiers d’avenir en lien avec l’offre de formation universitaire et sur des secteurs qui auront été définis avec la Direction d’Espace Avenir et la Vice-Présidence Formation de l’Université :
- Définir les outils de veille à utiliser (étude de marché)
- Analyser les tendances évolutives des métiers dans un contexte régional, national et transfrontalier
- Présenter les résultats de cette veille aux différentes parties prenantes universitaires (Facultés, Vice-Présidence, Espace Avenir etc.)
- Pilotage de l’analyse des données pour cibler les besoins des recruteurs
Réaliser une veille automatisée d’offres de stages et d’apprentissage en lien avec l’équipe du pôle prospection
- Veille, appropriation et utilisation d’outils numériques pour détecter des offres de stages et d’apprentissage en lien avec les besoins recensés des composantes et des étudiants
- Gestion de la relation avec les recruteurs (utilisation du CRM de l’Université etc.)
- Faciliter la diffusion des offres de stages et d’apprentissage auprès des étudiants
Réaliser un calendrier des stages pour les formations universitaires à destination des recruteurs
- Recenser les périodes des stages obligatoires pour les étudiants en Master et mise à jour des données déjà existantes
- Faire le lien avec les Facultés en coordination avec la Direction des Etudes et de la scolarité et la Direction du Numérique
- Réalisation d’un outil synthétique et visuel à destination des recruteurs
Activités secondaires :
- Assurer le suivi des offres de stage et d’apprentissage
- Sensibiliser les services et les Facultés aux opportunités professionnelles dans tous les domaines de formation.
- Appui à l’équipe du pôle prospection pour l’organisation d’évènements (journée des métiers, visites d’entreprises, échanges de pratiques avec les Facultés, contribution au Forum Alternance et Forum stage-emploi).
- Appuyer la mise en œuvre d’outils et d’événements favorisant la professionnalisation des étudiants (ateliers, forums, conférences…).
- Participation aux activités portées par le service Espace Avenir
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Compétences attendues
Profil
De formation minimum Master ou équivalent en analyse de données économiques, gestion de projet et/ou sociologie.
Ce poste s'adresse à un.e candidat.e ayant de l'expérience dans l'analyse et le traitement des données, la veille économique, dans l'ingénierie de projets.
a) Savoir sur l'environnement professionnel :
Bonnes connaissances :
- du marché de l'emploi, des secteurs en tension et des dynamiques professionnelles en France et en Europe
- des stratégies de prospection et des approches relationnelles orientées employeurs
- des mécanismes d'insertion professionnelle dans le contexte de l'enseignement supérieur
Connaissances générales :
- De l'Université de Strasbourg et de son offre de formation
b) Savoir-faire opérationnel :
- Maîtrise des outils de veille et méthodes d'analyse des données
- Aptitude à restituer les analyses aux différentes parties prenantes
- Aptitude à mobiliser les parties prenantes internes et à animer des réseaux (enseignants, services, étudiants) autour d'objectifs communs
- Langues : allemand B2 et anglais B2 souhaité
c) Savoir-faire comportemental :
- Autonomie, esprit d'initiative et dynamisme
- Gestion des priorités et des délais
- Savoir rendre compte
- Sens de la communication et du relationnel dans un contexte universitaire
- Sens de l'organisation, rigueur et méthode
- Capacité à travailler en équipe
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Descriptif du service
Espace Avenir, service commun universitaire d’information, d’orientation et d’insertion professionnelle de l’Université de Strasbourg informe et conseille les lycéens, étudiants et personnes en reprise d’études, facilite l’insertion professionnelle des étudiants en les accompagnant dans leurs recherches de stage, d’apprentissage et d’emploi. Espace Avenir développe des outils d’aide à la construction du projet personnel et professionnel de l’étudiant.
La professionnalisation et l’insertion professionnelle étant des axes stratégiques majeurs de l’Université de Strasbourg, Espace Avenir a pour mission de faciliter et d’encourager l’insertion professionnelle des étudiants. L’offre de formation actuelle de l’université augmente considérablement le nombre de mise en situation professionnelle des étudiants.
Le service a développé un pôle dédié à la recherche de lieux de stages et d’apprentissage pour faciliter, à tous les étudiants, l’accès à ces dispositifs. Le/la futur(e) Chargé(e) de mission complètera l’équipe du pôle actuellement constituée de trois personnes.
Cette cellule d’accompagnement simplifie l’accès aux lieux de stages et d’apprentissage des étudiants, facilite la mise en relation entre employeurs et étudiants et améliore l’accompagnement des composantes de l’université sur le volet de la professionnalisation.
À propos de l'offre
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Relations hiérarchiques
Le poste est placé sous la responsabilité hiérarchique du Directeur d'Espace Avenir.Relations fonctionnelles
- Services centraux de l’Université de Strasbourg : Direction des études et de la scolarité, Direction du Numérique, pôle insertion professionnelle d’Espace Avenir
- Vice-présidence Formation et Vice-Présidence Déléguée Professionnalisation et Insertion Professionnelle
- Composantes de l'université (Facultés, Ecoles) -
- Déplacements dans la région
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Vacant à partir du 04/05/2026
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*Conseillère / Conseiller d'orientation et d'insertion*