Chargé(e) de mission projets en Délégation Territoriale
Référence : 2026-2210426
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires et de la Mer des Bouches-du-Rhône (DDTM 13)
- Localisation : 16 RUE ANTOINE ZATTARA 13332 MARSEILLE CEDEX 03
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le/la chargé(e) de missions territoriales a pour activité principale une mission de conseil aux projets. À ce titre, il (elle) réalise des analyses de premier niveau sur les différents enjeux et procédures en mobilisant l'outil cartographique. Il (elle) doit s'assurer de la qualité administrative du projet via un conseil amont sur l'ensemble des procédures : loi sur l'eau, évaluation environnementale, ICPE, risques, défrichement, urbanisme
Il (elle) contribue aux politiques publiques de l'État de l'aménagement, du logement (notamment bilan triennal loi SRU et traitement des déclarations d'intention d'aliéner dans le cadre du droit de préemption urbain) et de l'environnement en lien avec les services métiers de la DDTM.
Le (la) chargé(de) de missions territoriales est placé(e) sous l'autorité du délégué territorial, lui-même placé sous l'autorité du directeur.
Profil recherché
Compétences techniques / connaissances :
- connaissance de la réglementation en lien avec les politiques publiques portées par le ministère (urbanisme, environnement, risques?)
- capacité à lire et comprendre les documents d'urbanisme (PLUi) et sectoriels (Scot)
- connaissance des outils et techniques SIG (utilisation confirmée de QGis)
- connaissance des acteurs institutionnels et de l'organisation administrative
Savoir-faire :
- écouter et conseiller
- retranscrire / reformuler une demande, un besoin, un concept, tant à l'oral qu'à l'écrit
- analyser une situation, projet, démarche, afin de pouvoir en extraire les enjeux
- anticiper des risques et les évolutions
Savoir-être :
- force de proposition, autonomie, initiative
- esprit de synthèse et qualité rédactionnelle
- esprit d'équipe et représentation du service
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- laurent.deleersnyder@bouches-du-rhone.gouv.fr
- valerie.chabrier@bouches-du-rhone.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La DT-MH met en oeuvre les politiques publiques de l'État relevant de la DDTM en accompagnant les projets et opérations d'aménagement sur son territoire, correspondant à l'arrondissement de Marseille (21 communes dont Marseille). À ce titre, elle apporte un appui technique au secrétaire général de la préfecture.
Elle a en charge des projets stratégiques et structurants pour le territoire pour lesquels, dans une logique partenariale, elle assure l'articulation des politiques publiques entre elles et à différentes échelles.
Elle contribue à faire émerger localement des propositions sur les grands territoires de projet et des dossiers à fort contenu transversal ou innovants.
Porte d'entrée de la DDTM, la DT-MH intervient en tant qu'interface avec tous les services de la DDTM et rend compte à sa direction. Elle offre un contact privilégié aux porteurs de projets notamment publics (ville, métropole, GPMM, SNCF, Euroméditerranée?).
La DT-MH est composée de 6 agents : délégué(e) territorial(e) (A+), référent(e) territorial(e) adjoint(e) du délégué (A+), référent(e) territorial(e) grandes opérations d'aménagement, 2 chargé(e)s de missions (B/B+) et un(e) assistant(e) de projets (C).
À propos de l'offre
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Laurent DELEERSNYDER, délégué territorial :
Téléphone : 06 08 22 08 49
Mail : laurent.deleersnyder@bouches-du-rhone.gouv.fr
Valérie CHABRIER, référente territoriale adjointe au délégué territorial :
Téléphone : 04 91 82 41 10 / 07 85 37 40 12
Mail : valerie.chabrier@bouches-du-rhone.gouv.fr
Pièces à fournir : CV, lettre de motivation et deux derniers compte-rendus annuels d'évaluation
Privilégier le mail pour une première prise de contact -
Groupe RIFSEEP : 3
Poste Renoirh E000010272
Conditions matérielles :
- poste informatique et téléphone portable en cas de télétravail
- bureau partagé avec l'autre chargé de missions territoriales
Horaires et saisonnalité : suivant règlement ARTT
Conditions particulières :
- déplacements occasionnels (permis de conduire fortement recommandé)
- possibilités de télétravail selon règlement ARTT -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
