Chargé(e) de mission "Réseau Régional des Gestionnaires de Milieux Aquatiques" H/F

Référence : O013260113000731

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Marseille
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Date limite de candidature : 15/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels non précisé € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Contexte professionnel
L’Agence Régionale de la Biodiversité et de l’Environnement est un Etablissement Public de Coopération Environnemental (EPCE) créé le 29 juin 2023
La perte de la biodiversité et le changement climatique sont des crises environnementales majeures, c’est pourquoi la Région Sud a lancé une politique ambitieuse pour agir avec le plan climat « Gardons Une cop d’avance ». Elle a aussi souhaité se donner des moyens supplémentaires d’actions en créant l’Agence régionale de la biodiversité et l’environnement en collaboration avec l’Etat et ses agences (OFB, DREAL, Agence de l’eau et ADEME) et de grandes collectivités engagées (Départements 04 et 84, TPM, NCA et Grand Avignon).

Le réseau régional des gestionnaires de milieux aquatiques est né en 1999 du souhait des institutionnels d’un lieu d’échanges privilégié avec les gestionnaires. Il regroupe aujourd’hui une soixantaine de structures intercommunales (Syndicats de rivières et EPCI FP) impliquées dans la gestion des milieux aquatiques et la prévention des inondations ainsi que les acteurs institutionnels (le Conseil régional, l’Agence de l’eau, la DREAL, l’OFB et les Conseils départementaux) et associatifs régionaux (les FD de pêche et leur association régionale, la Tour du Valat, MRM) engagés dans la politique de l’eau.

Les objectifs de ce réseau se déclinent sous les 4 volets suivants :
- Apporter aux gestionnaires une veille technique et réglementaire ainsi qu’un accompagnement technique et méthodologique.
- Organiser des journées, groupes de travail thématiques et webinaire, parfois en partenariat, sur des problématiques communes aux membres du réseau.
- Valoriser le contenu des échanges et des plus-values apportées par le réseau ainsi que les actions des membres.
- Représenter les membres et les métiers des gestionnaires aux réunions avec nos partenaires.

Un plan d’actions est défini chaque année avec les membres du Comité du suivi et du réseau, ainsi que de l’ARBE.

Rattaché au Pôle « Connaissance des territoires, réseaux d’acteurs », vous serez amené à travailler en relation avec des chargés de mission du pôle et ceux intervenant dans le domaine de l’eau et des milieux aquatiques, ainsi qu’avec les fonctions supports (communication, informatique, affaires générales…)

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260113000731-charge-e-mission-reseau-regional-gestionnaires-milieux-aquatiques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances
- Dans le domaine de l’environnement, de l’eau et des milieux aquatiques,
- Bonne connaissance des outils bases de données, voire géomatique
- Du contexte institutionnel et des politiques publiques dans le domaine de l’eau et de la gestion des milieux aquatiques

Savoir-faire :
- Compétence et animation de réunions, groupes de travail, conférences
- Capacités organisationnelles et de gestion de projets
- Capacité de prise de parole
- Capacité à fédérer
- Capacité d’initiatives et d’innovation
- Force de propositions
- Capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction
- Montage technique et suivi d’exécution de prestations externes
- Travail en binôme
- Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, Microsoft 365)
- Maitrise d’outils d’animation et de communication recommandée (outils de visioconférence, de réunions…)

Savoir-être :
- Qualités relationnelles
- Sens de l’écoute, diplomatie et pédagogie
- Dynamisme
- Réactivité, disponibilité, adaptabilité
- Ténacité et persévérance
- Intérêt pour la préservation de la nature

Formation pré-requise (niveau – diplôme)
- Bac + 2 à Bac + 5 dans les domaines de l’environnement, notamment de l’eau et des milieux aquatiques

Permis B obligatoire, mobilité

Qui sommes-nous ?

L'Agence Régionale de la Biodiversité et de l'Environnement est un Etablissement Public de Coopération Environnementale (EPCE) créé le 29 juin 2023 par transformation de l'ARPE, structure environnement existante depuis 1979.
La perte de la biodiversité et le changement climatique sont des crises environnementales majeures, c'est pourquoi la Région SUD a lancé une politique ambitieuse pour agir avec le plan climat "Gardons Une cop d'avance". Elle a aussi souhaité se donner des moyens supplémentaires d'actions en créant l'Agence régionale de la biodiversité et l'environnement en collaboration avec l'Etat et ses agences (OFB, DREAL, Agence de l'eau et ADEME) et de grandes collectivités engagées (Départements 04 et 84, TPM, NCA et Grand Avignon).
Le statut d'EPCE a permis de conforter les partenariats existants et d'élargir la gouvernance (représentants associatif et du secteur socio-économique).
Ce statut permet à l'ARBE d'être à la fois :
- une plateforme partenariale et collaborative qui permet de mettre en lien les partenaires sur les sujets de la biodiversité, de l'eau et de la transition écologique et de mutualiser des actions.
-un opérateur permettant de mobiliser les acteurs du territoire et mettre en oeuvre des actions complémentaires à celles de ses membres dans une logique de démultiplication.
Tout l'enjeu de l'Agence, c'est de jouer le rôle de catalyseur des énergies et des compétences territoriales et d'impulser une dynamique pa

À propos de l'offre

  • Personne à contacter pour tout renseignement
    Audrey MICHEL, directrice de l'ARBE
    Tel. : 04 88 71 90 09 – Courriel : a.michel@arbe-regionsud.org

    Candidature à adresser à Audrey Michel, directrice générale avant le 15/02/2026
    par mail à j.mazzella@arbe-regionsud.org ou par courrier.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 03/03/2026
  • Chargée / Chargé de la gestion des littoraux et des milieux aquatiques

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