CHARGE(E) DE MISSION TRANSITION ECOLOGIQUE ET ENERGETIQUE
Référence : O077251201001207
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Dammarie-les-Lys
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le territoire de Melun Val de Seine est composé de 20 communes avec une population de 130 067 habitants.
Présentation du territoire : https://www.melunvaldeseine.fr/information-transversale/publications/panoramas-territoriaux-214
L'agglomération de Melun Val de Seine a pour ambition d'être un territoire solidaire et écologique. Son engagement dans la transition énergétique s'est traduit notamment par l'adoption de son Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) en Conseil communautaire du 27 janvier 2017. Le PCAET définit la stratégie territoriale de lutte pour réduire les émissions de gaz à effet de serre et les consommations d'énergie, pour développer les énergies renouvelables et adapter le territoire aux changements climatiques. Concrètement, le PCAET de Melun Val de Seine est composé de 3 axes stratégiques, déclinés autour de 10 objectifs et de 35 actions opérationnelles. Pour dynamiser sa mise en œuvre et la transformation de son territoire, La CAMVS va expérimenter une démarche transversale via les programmes Cit'ergie et Economie Circulaire (CITEC) en partenariat avec l'ADEME.
Ainsi, l'Agglomération entend renforcer son action de transition énergétique sur les enjeux d'économie circulaire, d'accompagnement au changement de comportements, de planification énergétique. Dans le cadre d'une vacance de poste, l'Agglomération recherche pour son service Aménagement Durable au sein de la Direction Aménagement du Territoire, un chargé ou une chargée de transition énergétique et écologique.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o077251201001207-charge-e-mission-transition-ecologique-energetique?pk_campaign=ep
Profil recherché
QUALIFICATIONS REQUISES POUR LE POSTE :
* Formation supérieure en matière de développement durable, écodéveloppement, management de l'environnement,(BAC+5) et 3 à 5 ans d'années d'expériences sur des fonctions similaires,
* Expérience professionnelle en matière d'animation de projets,
* Expérience dans le pilotage de projets,
* Permis B.
COMPETENCES :
- Savoirs :
* Sensibilité et maitrise des enjeux de transition énergétique et écologique,
* Connaissances des règlementations et politiques européennes et nationales en matière d'énergie, d'environnement, de prévention du bruit, de lutte contre pollution de l'air, d'économie circulaire,
* Connaissances des acteurs et dispositifs financiers de la transition,
* Connaître le fonctionnement des collectivités territoriales et l'ingénierie financière (appel à projets, contractualisations).
- Savoirs faire :
* Maîtrise de la conduite de projet, de la méthodologie d'études,
* Produire des outils de suivi, d'évaluation et de reporting
* Capacité à travailler en transversalité,
* Être force de proposition et d'aide à la décision,
* Savoir animer et développer un réseau de professionnels,
* Capacité à animer des réunions et à intervenir en public,
* Capacité d'analyse, de synthèse et aisance rédactionnelle,
* Savoir respecter les objectifs et délais assignés aux projets,
* Capacité d'auto-formation.
- Savoir être :
* Rigueur, organisation, méthodologique,
* Qualités relationnelles,
* Autonomie, disponibilité,
* Sens de la communication, de l'écoute et de la pédagogie,
* Capacité à mobiliser et convaincre, sens de la négociation,
* Créativité et inventivité,
* Esprit d'initiative et ouverture d'esprit,
* Savoir rendre compte.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention du Président de la Communauté d'Agglomération Melun Val de Seine par mail à l'adresse suivante : candidatures@camvs.com
M. Franck Vernin
297 rue Rousseau Vaudran - CS 30187
77190 Dammarie-lès-Lys -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
