Chargé(e) de projet encadrement technique de l'acte de construire
Référence : 2026-2210202
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Occitanie (DREAL Occitanie)
- Localisation : 1 PLACE EMILE BLOUIN 31500 TOULOUSE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
- Assurer le suivi et l'information relative à l'encadrement technique de l'acte de construire (normes, certifications, labels, techniques et systèmes).
- Assurer le lien avec les professionnels en appuis aux DDT(M) afin d'orienter les programmes d'actions.
- Elaborer et animer la politique régionale de contrôle des règles de construction en lien avec les DDT(M)
- Déployer au niveau régional un programme de contrôles (niveau 1/2/3) dans le cadre d'une programmation en accompagnement des DDT(M) et participer à leur réalisation.
- Exploiter l'ensemble des résultats régionaux (CRC, sinistralité, pathologies) aux fins de sensibilisation et information des professionnels.
- Assurer le suivi des innovations en matière de bâtiment et notamment du développement du numérique.
- Participer à l'animation en région de ces thématiques notamment lors d'évènements régionaux ou départementaux.
- Intervenir sur sollicitation de partenaires externes dans les territoires
- Contribuer à l'organisation des évènements du département (tous thème de la construction) tels que les journée de la qualité de la construction, matinales techniques de la construction, RDV de la performance environnementale des logement, colloques, évènements en départements (co organisés avec les DDT(M)
- Contribuer aux actions de sensibilisation et de communication du départementaux
Relations de travail :
Vous êtes placé sous la responsabilité du chef du département Bâtiment-Construction, positionné en N-3 par rapport à la Directrice de la DREAL. Vous n'avez pas d'encadrement d'agents mais êtes susceptible de manager un collectif en mode-projet.
Vous entretenez de nombreuses relations en interne et externe à la DREAL, avec les services départementaux de l'État en charge de la qualité de la construction en DDT(M), la DHUP, les organisations professionnelles, associations, organismes consulaires, maîtres d'ouvrage et maîtres d'oeuvre.
Profil recherché
Votre positionnement vous confère des responsabilités de représentation de la DREAL auprès de techniciens. Vous pouvez disposer de marges d'autonomie importantes.
Compétences techniques : Connaissances en bâtiment, droit de la construction, compétences rédactionnelles, outils bureautiques
Compétences transversales : rigueur et organisation, capacités d'analyse et de synthèse, capacités d'initiative et d'autonomie dans la gestion des activités
Compétences relationnelles : être à l'aise avec le contact de nombreux acteurs (élus, techniciens, organismes, associations, services de l'État), travailler en équipe et en transversal, être force de proposition, ouverture d'esprit
Qui sommes-nous ?
La DREAL Occitanie est le service de l’État chargé d’accélérer les transitions écologique et énergétique dans la région.
Nous intervenons sous l’autorité du préfet de région et des préfets de département dans de nombreux domaines : l’aménagement, le logement, l’eau, la biodiversité, l’énergie, les paysages, les risques naturels, les risques industriels, les transports et les mobilités, la connaissance territoriale.
Nous agissons directement sur la prévention des risques industriels, la prévision des crues, le contrôle des digues et barrages, le contrôle technique des véhicules, l’inspection des sites et des paysages, les dérogations à la protection stricte des espèces, le contrôle des transports routiers et la police des eaux littorales.
À propos de l'offre
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Vous êtes intéressé(e) par ces missions ?
Avant de déposer votre dossier de candidature, contactez :
Loïc CARIO
Chef de Département Bâtiment - Construction
Tél : 05 67 63 24 09
Mél : loic.cario@developpement-durable.gouv.fr
Les candidatures devront être adressées par courriel à : mobilite.dgrh.sg.dreal-occitanie@developpement-durable.gouv.fr
Pour les candidats fonctionnaires :
Le sujet du mel devra être :
«FE07/10-n° poste-Ministère d'origine-NOM PRENOM-GRADE»
Le formulaire de mobilité avec avis du service d'origine devra être joint et accompagné d'un CV, d'une lettre de motivation, des 3 derniers comptes-rendus d'entretien professionnel, d'une fiche financière du service actuel et des pièces mentionnées dans l'annexe.
Le formulaire de mobilité est téléchargeable à l'adresse :
https://recrutement.ecologie.gouv.fr/comment-candidater
Pour les candidats contractuels
Le sujet du mel devra être :
«FE07/10-n° poste-NOM PRENOM-candidat contractuel»
Une lettre de motivation et un CV devront être joints à votre envoi.
Votre candidature sera examinée si le caractère infructueux de recrutement d'un fonctionnaire est constaté entre la fin de dépôt des candidatures et la publication des résultats de mobilité des fonctionnaires. -
Vous bénéficiez d'un bureau partagé, d'un équipement informatique et téléphonique, du pool de véhicules de service pour vos déplacements. Des déplacements réguliers sont à prévoir dans la région.
Les horaires de travail sont précisés dans le règlement intérieur de la DREAL.
Ce poste comprend des missions télétravaillables.
N° de poste : 16343C0801
Cotation RIFSEEP du poste : groupe 3 -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Chargée / Chargé des règles de la construction
