Chargé(e) des habilitations secret de la défense nationale
Référence : 2026-2244790
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Secrétariat général, ministères Transition écologique et Cohésion des territoires, Transition énergétique et Mer
- Localisation : 244 BOULEVARD SAINT-GERMAIN 75007 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein du service du service du haut fonctionnaire de défense et de sécurité, vous aurez :
Comme mission principale :
- mettre en oeuvre le processus d'habilitation au secret de la défense nationale des personnes physiques et morales des organismes du secteur privé sous tutelle du ministère de l'Ecologie.
- aider et conseiller les officiers de sécurité (OS) de ces organismes sur la mise en oeuvre de la réglementation applicable à la protection du secret : IGI 1300 et les instructions qui en découlent.
Comme mission secondaire :
- renforcer autant que de besoin la responsable du secteur public dans la mise en oeuvre du processus de publication des arrêtés de création de zones protégées ;
- renforcer occasionnellement le centre de crise de Roquelaure.
Le (la) titulaire du poste est placé(e) sous l'autorité de la cheffe de la mission de la protection du secret et la cheffe du pôle « sécurité des ISC » à laquelle est rattaché le poste.
Relations internes et externes :
- officiers de Sécurité (OS) et leurs services en charge de la gestion des habilitations ;
- service enquêteur de la Direction Générale de la Sécurité Intérieure (DGSI) ;
- direction de la protection de la sécurité de l'État (PSE) du Secrétariat général à la Défense et à la sécurité nationale (SGDSN) pour les procédures d'habilitation spécifiques ;
- homologues des services des hauts fonctionnaires de défense et de sécurité (HFDS) des autres ministères.
Profil recherché
Techniques
Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel et ACCESS, Word et/ou la suite Open office).
Transversales,
Notions : réglementation liée à la protection du secret,
droit administratif.
Relationnelles
Sens du travail en équipe. Esprit de rigueur et d'organisation, aisance pour communiquer, diplomatie, discrétion, réactivité, adaptabilité face aux situations diverses.
Modes d'acquisition
Formation interne et externe.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le secrétariat général (SG) des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.
Nos missions
Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique.
Nos missions s’organisent autour de trois objectifs :
- fournir aux ministres et à leur administration les services essentiels à leur fonctionnement quotidien et à la conduite des politiques publiques (ressources humaines, budget, expertise juridique, numérique, communication, action européenne et internationale…) ;
- piloter et animer un grand pôle ministériel à réseau, s’appuyant sur des services déconcentrés régionaux et départementaux et exerçant la tutelle d’un grand nombre d’établissements publics ;
- innover et transformer au service d’une action ministérielle plus efficace, plus proche du terrain et orientée vers les résultats.
Nos métiers
Nos métiers embrassent l’ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l’évènementiel, l’international, la gestion et l’accompagnement de projets.
Notre action, s’exerce en France – à Paris comme en régions, dans l’Hexagone comme outre-mer – mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.
Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s’y trouve forcément.
Notre organisation
Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :
- ressources humaines (DRH) ;
- affaires financières (DAF) ;
- affaires juridiques (DAJ) ;
- communication (DICOM) ;
- action européenne et internationale (DAEI) ;
- numérique (DNUM) ;
- défense et sécurité (SHFDS) ;
- pilotage et transformation des services (SPES) ;
- accessibilité (DMA) ;
- encadrement supérieur (DelCD).
Quelle que soit l’entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d’expertise et d’innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l’administration dans tous les domaines.
Pour en savoir plus sur l’environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».
À propos de l'offre
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Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
Personne à contacter :
Mme Viviane Weber, cheffe du bureau de la protection du secret
Courriel : viviane.weber@developpement-durable.gouv.fr
Tél : 01 40 81 75 10 -
RenoiRH : E000031966
Cotation RIFSEEP : 3
Bureau partagé, situé Bât. 6 au 244 Boulevard Saint-Germain- 75007 Paris.
Emploi assujetti à une enquête administrative de sécurité, en application de l?article L. 114-1 du code de la sécurité intérieure
Télétravail possible dans la limite de deux jours par semaine, et le cas échéant en fonction des nécessités du service -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Technicienne / Technicien poste de travail et maintenance
