Chauffeur mini bus - CCAS de FRANCONVILLE
Référence : O095260128000090
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Franconville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Assurer les déplacements des usagers au quotidien et participer à la convivialité de ce service de proximité.
Mission 1 : Assurer le transport collectif des usagers en toute sécurité, dans le respect du Code de la route, à bord d'un véhicule 9 places et adapter les itinéraires en fonction des conditions de circulation.
• Assurer le transport des usagers sur les différents lieux.
• Informer les usagers sur les conditions d'utilisation du minibus.
• Assurer ponctuellement si nécessaire le transport des seniors sur les lieux de commémorations mais également pendant le repas de Noël des seniors.
Mission 2 : Veiller à l'installation des passagers dans le respect de la réglementation (port de la ceinture de sécurité, dispositifs adaptés...) et apporter, si nécessaire une aide ponctuelle aux usagers pour le port de charges légères (sacs de courses, etc...).
• Participer aux inscriptions des évènements seniors.
Mission 3 : Veiller à la propreté des véhicules, détecter et signaler tout dysfonctionnement ou anomalie du véhicule.
• Nettoyer les véhicules (Minibus et voiture de service) et veiller au carburant.
Mission 4 : Assurer les visites à domicile des bénéficiaires du portage de repas.
. Visiter les logements des bénéficiaires du portage de repas, compléter les fiches prévues à cet effet et numériser celles-ci.
Missions 5 : Assurer les livraisons, gérer le stock du CCAS et autres missions administratives.
• Livrer le nécessaire pour les différents évènements seniors : thés dansants, ciné goûter, galette des rois, semaine bleue, colis de Noël des seniors
• Livrer les courriers des vœux aux 3 établissements de la commune.
• Approvisionner le stock du CCAS, prévoir les achats en fonction des différentes manifestations, contrôler régulièrement les DLC et tenir à jour l'état du stock.
Profil recherché
PERMIS B OBLIGATOIRE
• Maitrise des outils bureautiques et du logiciel métier
• Sens du travail en équipe
• Sens du service public
• Conduite prudente, maîtrisée et respectueuse des règles de
sécurité
• Capacité à respecter les itinéraires et les horaires définis
• Sens du contact et de l'écoute
• Capacité à gérer avec calme et discernement les situations relationnelles délicates avec les usagers
• Adaptabilité et autonomie
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
DRH@ville-franconville.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien principal de 1ère classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 06/04/2026
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Conductrice / Conducteur de véhicules terrestres
