Chef d'équipe logistique service prestations évènementielles - BEZIERS
Référence : O034250904000677
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Béziers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Statutaire - Selon profil € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Ville de Béziers recrute un
Chef d'équipe logistique (H / F)
pour son service prestations évènementielles
Titulaire ou contractuel (CDD) - Poste à temps complet - Catégorie C - À pourvoir en janvier 2026
Votre rôle à la ville de Béziers:
- Conduite des études techniques préalables à la réalisation d'un événement : analyser les demandes et les besoins des organisateurs ; diagnostiquer les contraintes, les fonctionnalités et les conditions d'équipement d'un lieu d'accueil ; concevoir un plan d'implantation et recenser les matériels nécessaires à l'équipement d'un lieu d'accueil
- Planification des installations nécessaires à la réalisation d'un événement : planifier et coordonner les moyens humains et matériels nécessaires à l'organisation technique d'un évènement (temps de transport, montage, mise en ½uvre et démontage de matériels); coordonner les interventions des techniciens logistique et contrôler l'application des règles de travail, d'hygiène et de sécurité ; contrôler la conformité des réalisations avec les fiches techniques.
- Montage de structures et matériels scéniques / Manutention : Montage et démontage des différentes structures (scène, podium, tribune, tente...). Manutention sur divers évènements (tables, chaises, barrières...).
- Gestion de la sécurité de l'événement : alerter la collectivité sur les risques particuliers inhérents à une installation ou à un évènement ; émettre un avis technique à la demande des autorités ou des commissions de sécurité ; appliquer et faire appliquer les consignes de mise en sécurité, d'un événement ou d'une manifestation ; vérifier les installations et leur conformité et réaliser des visites périodiques de contrôle.
Profil recherché
Comment on vous imagine:
- Expérience préalable dans un rôle similaire, de préférence au sein d'une collectivité territoriale
- Aptitudes à l'encadrement, à l'écoute et au dialogue, justifiées par l'expérience acquise
- Connaissances en montages de structures et de la réglementation en matière de sécurité
- Planification, organisation et gestion des équipes
- Travailler en coordination avec les services
- Capacité à s'adapter à des situations variées
- Être polyvalent et réactif
- Disponibilité: possibilité de travailler le soir et/ou le week-end - horaires adaptés avec amplitude variable
- Savoir utiliser l'outil informatique (logiciels de base)
- CACES: R 482 cat F, R 486 cat B, R 489 cat 3 et 4 souhaités
- Habilitation électrique BS-BE souhaité
À propos de l'offre
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Ce que l'on vous propose:
- Travail à temps complet 36h/semaine (roulement en fonction du planning).
- Participation mensuelle à la mutuelle et à la prévoyance (sous conditions)
- 13ème mois
- Titres restaurants
- Adhésion au Groupement d'½uvres sociales (GOS): prestations sociales et culturelles, voyages à tarif préférentiel, participation aux frais de garde d'enfants, participation aux francs biterrois...
Pour plus de renseignements : M. Laurent SOLER, responsable du bureau logistique - Tél. : 04.34.85.71.27
Pour postuler: Adressez votre CV et lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Technicienne / Technicien du spectacle
