Chef de brigade ASVP - EPERNAY
Référence : O051260318000493
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Épernay
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du service de la Police Municipale et sous l’autorité hiérarchique du responsable de service, vous participez à la politique de sécurité, de tranquillité publique et de qualité de vie en centre-ville. En tant que chef de brigade ASVP, vous assurez l’encadrement opérationnel des agents de surveillance de la voie publique tout en participant aux missions de contrôle du stationnement, de surveillance de l’espace public et, le cas échéant, à l’exploitation du système de vidéoprotection. Précisément, vos missions principales seront :
Encadrement et coordination de la brigade ASVP :
• Organiser, coordonner et contrôler l’activité des agents de surveillance de la voie publique ;
• Élaborer les plannings et répartir les missions quotidiennes des agents ;
• Veiller à la bonne application des consignes et procédures de service ;
• Assurer le suivi de l’activité et rendre compte à la hiérarchie ;
• Participer à l’intégration et à l’accompagnement des nouveaux agents ;
• Veiller au maintien de la discipline et au respect des obligations professionnelles.
Sur le terrain :
• Contrôler le respect des règles de stationnement sur la zone payante (dissuasion et verbalisation, FPS) ;
• Assurer des missions relatives à la salubrité publique et à l’occupation du domaine public (dépôts sauvages, déjections canines, terrasses, travaux…) ;
• Participer à la surveillance générale de l’espace public et signaler tout événement particulier aux patrouilles de Police Municipale ;
• Assurer une présence dissuasive et préventive en centre-ville ;
• Renseigner, orienter et assister le public (habitants, commerçants, touristes) ;
• Contribuer à la sécurisation des abords des établissements scolaires ;
• Participer à l’encadrement et à la sécurisation des manifestations sportives, culturelles et festives ;
• Participer à la collecte et au contrôle des horodateurs ;
• Rendre compte de l’activité opérationnelle de la brigade à la hiérarchie.
En salle de vidéoprotection :
• Exploiter le système de vidéoprotection dans le strict respect du cadre légal ;
• Assurer la surveillance vidéo dans un objectif de prévention et de sécurité publique ;
• Signaler immédiatement tout événement, comportement suspect ou infraction constatée ;
• Participer aux opérations de recherche, d’extraction et de sauvegarde d’images sur réquisition judiciaire ;
• Veiller au respect des règles de confidentialité, de déontologie et de protection des données personnelles.
Profil recherché
Disposant d’une bonne connaissance du cadre réglementaire d’intervention des ASVP ainsi que de la réglementation relative au stationnement et à l’occupation du domaine public, vous maîtrisez les procédures de contrôle et de verbalisation.
Doté de compétences en encadrement et en organisation du travail, vous savez coordonner une équipe, planifier les missions et assurer le suivi de l’activité.
Vous êtes également à l’aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers et êtes capable de rédiger des rapports et comptes rendus clairs.
Doté d’un fort sens du service public, vous faites preuve d’autorité, de rigueur, de discrétion et de qualités relationnelles. La maîtrise de soi, l’esprit d’analyse et le respect de la confidentialité sont indispensables à l’exercice de ces fonctions.
Une expérience significative en qualité d’ASVP est fortement recommandée.
Conditions de travail :
• Travail en extérieur et en salle de vidéoprotection ;
• Port de l’uniforme réglementaire ;
• Encadrement opérationnel de la brigade ASVP ;
• Amplitude de travail entre 6H et 19H du lundi au samedi.
À propos de l'offre
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recrutement@epernay-agglo.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
