CHEF DE DIVISION GESTION ADMINISTRATIVE ET PAIE
Référence : DEF_29-00064721
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Service des ressources humaines civiles (SRHC)
- Localisation : AVENUE DE LATTRE DE TASSIGNY 57000 METZ
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
En tant que chef de la division gestion administrative-paie, vous êtes chargé de diriger un service composé de quatre bureaux ayant pour missions l’administration RH, les actions de préliquidation de la paie ainsi que la mise à jour des données du SIRH ALLIANCE et des dossiers individuels des 7500 agents du périmètre de compétence du CMG de Metz.
Vous pilotez et supervisez l’ensemble des travaux produits par la division. Vous fixez les priorités et vous vous assurez de la sécurité juridique des actes administratifs produits. Vous détectez les dysfonctionnements éventuels et prenez les mesures correctives en lien avec le directeur du CMG.
Vous pilotez le contrôle interne au sein de la division.
Vous étudiez les dossiers sensibles confiés par le directeur ou son adjoint et participez aux travaux transverses nationaux du service des ressources humaines civiles dans vos domaines de compétence.
Profil recherché
Ce poste nécessite des qualités managériales éprouvées compte tenu de l’importance de l’équipe de travail à encadrer. Il requiert également une capacité affirmée de compréhension et d’adaptation aux évolutions règlementaires, nombreuses dans le domaine des ressources humaines, ainsi que du système d’information des ressources humaines ALLIANCE.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- alix.salm@intradef.gouv.fr
- Arthur1.lathelize@intradef.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Descriptif du service
Le centre ministériel de gestion (CMG) de Metz a la responsabilité de la gestion des ressources humaines des 7500 agents civils employés sur le quart Nord-Est du territoire métropolitain et au sein du service de l’énergie opérationnelle (SEO) et du service interarmées des munitions (SIMu) au niveau national.
À propos de l'offre
-
NBI : 30 points
En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne, tout au long de votre parcours professionnel, notamment pour la préparation aux concours. Le ministère offre en outre de nombreux avantages:
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie ;
- Accessibilité en transport en commun;
- Rythme de travail : 8h45 - 17h30 (16h30 le vendredi) - jours de congés : 25 - RTT : 18. Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère. Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr -
Vacant à partir du 01/07/2026
-
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
