CHEF DE LA MISSION STRATEGIE IMMOBILIERE - MAIRIE DE MERIGNAC
Référence : O033260310000499
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mérignac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous souhaitez donner du sens à votre travail ?
Rejoignez une collectivité engagée dans la transition écologique et la gestion durable de son patrimoine !
La direction du patrimoine bâti de la ville de Mérignac recherche son ou sa chef de la mission stratégie immobilière F/H.
Vous piloterez la stratégie immobilière de la Ville en lien avec les élus et les services, pour optimiser l’usage des bâtiments, réduire leur empreinte énergétique et accompagner les mutations du territoire. Un poste clé pour concilier service public, innovation et performance environnementale.
Qui sommes-nous ?
Membre de Bordeaux Métropole, la commune de Mérignac représente la deuxième plus grande ville de Gironde, reconnue comme une Ville verte, culturelle, sportive, dynamique et solidaire !
Mérignac, ville dynamique de l’agglomération bordelaise (78 000 habitants), allie qualité de vie, ambition écologique et projets urbains innovants. La Direction du patrimoine, au sein du pôle Cadre de vie, pilote la gestion et la valorisation du patrimoine immobilier communal (bâtiments publics, équipements sportifs, écoles, etc.). Elle s’engage pour un patrimoine durable, sobre en énergie et adapté aux besoins des usagers.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o033260310000499-chef-mission-strategie-immobiliere?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Etes-vous notre prochain collaborateur ? : afin de mener à bien les missions qui vous sont confiées, nous recherchons le profil suivant :
Diplômes et expérience :
• Formation supérieure en transition énergétique, gestion du patrimoine, bâtiment ou domaine connexe.
• Expérience confirmée en gestion immobilière, stratégie patrimoniale ou management de projets techniques (idéalement dans le secteur public ou parapublic).
Compétences techniques :
• Maîtrise des enjeux réglementaires et des politiques publiques en matière de gestion patrimoniale et de transition énergétique.
• Connaissances en gestion technique des bâtiments (maintenance, contrats d’exploitation, fluides).
• Maîtrise des outils bureautiques et des bases de données.
Savoir-être :
• Capacité à travailler en transversalité et à animer des équipes pluridisciplinaires.
• Aptitude à synthétiser et vulgariser des informations techniques pour des publics variés (élus, services, usagers).
• Sens du service public et engagement pour les enjeux écologiques.
Pourquoi nous rejoindre ?
• À Mérignac, vous rejoindrez une collectivité qui place l’innovation et la transition écologique au cœur de ses projets. Ce poste vous offrira l’opportunité de :
• Agir concrètement pour un patrimoine public durable, en lien avec les élus et les services.
• Piloter des projets transversaux et contribuer à des décisions stratégiques pour la Ville.
• Bénéficier d’un environnement de travail dynamique, au sein d’une équipe engagée et pluridisciplinaire.
Et votre environnement de travail ? :
- Cadre de travail : au sein d’un magnifique parc, tout près d’équipements sportifs accessibles à moins de 5 min à pied (stade nautique métropolitain, stade Robert Brettes, …) ;
- Temps de travail annualisé sur une base de 36h30 par semaine donnant droit à 25 jours de congés + 22 jours de RTT
- Possibilité de télétravail ;
-Des formations métier régulières ;
- Remboursement de 75% des frais d’abonnement aux transports en commun ;
- Forfait mobilité durable, afin d’encourager les modes de transport alternatifs et durables entre le domicile et le lieu de travail : entre 100€ et 300€/an (covoiturage avec véhicule à faible émission, trottinettes, vélos, …) ;
- Une mutuelle et une prévoyance attractives ;
- Un comité des œuvres sociales (COS) donnant accès à :
• Des aides financières à chaque évènement important de la vie (mariage, naissance, aides à la rentrée scolaire, etc.) ;
• Des réductions sur les entrées de différents équipements sportifs et culturels (zoo de Pessac, cinéma, …) et à des voyages organisés ;
• Des chèques vacances ;
• Une section sportive
Qui sommes-nous ?
Bienvenue à Mérignac : l'une des 28 communes de Bordeaux Métropole, 2ème ville de Gironde.
La ville de Mérignac c'est également : 70 000 habitants, 8 parcs, 1 500 entreprises, 5ème aéroport régional.
Les services de la ville de Mérignac sont organisés en différents pôles : Administration générale, Innovation, Citoyenneté et Proximité, Territoire et vie locale, Âges de la vie, Cabinet du Maire, Communication, Développement ...
À propos de l'offre
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Pour postuler, merci de transmettre votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude pour les lauréats de concours) uniquement via ce lien :
https://merignac-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=6930&idOrigine=505&LCID=1036.
La création d’un compte candidat est obligatoire. Les candidatures transmises par mail ne seront pas prises en compte. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Responsable énergie
