Chef de la sous-unité opérations transverses

Référence : 2026-2271483

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Interdépartementale des Routes Ile de France (DIRIF)
  • Localisation : 15 RUE OLOF PALME 94000 CRETEIL
Postuler par mail

Date limite de candidature : 04/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le poste est intégré à  l'Unité « Qualité, Méthode » du département financier de la DiRIF.
Le /la titulaire du poste a en charge le pilotage de dossiers transversaux qui sont principalement la carte d'achat et les frais de déplacements de l'ensemble de la DiRIF.  Il/elle assurera le contrôle de ces dispositifs afin d'en assurer la conformité et la régularité. Pour cette activité, il/elle sera  aidé d'un/e chargé/e d'opérations transverses d'un poste d'adjoint administratif qui sera dédié à la mise en oeuvre des frais de déplacement et au traitement des dépenses correspondantes.
Les applications interministérielles utilisées sont Chorus Formulaires et Chorus Déplacements Temporaires (Chorus DT).
Il aura plus particulièrement en charge la programmation et le suivi du budget annexe 13, de l'expression des besoins des services à l'allocation et mise à disposition des crédits ainsi que le suivi des immobilisations

Profil recherché

B 1er niveau

Ce poste convient aux profils disposant déjà d'une expérience dans le domaine budgétaire et financier de trois à cinq ans et n'est pas adapté à des profils de débutants. 

Doté/e d'une capacité d'analyse et de synthèse des données chiffrées, vous maîtrisez les principes de gestion en mode LOLF, les processus budgétaires et comptables et les fonctionnalités des logiciels « Chorus Formulaires » et « chorus » DT » .

Les compétences principales mises en oeuvre sont d'ordre techniques mais également administratives (application de la réglementation relative aux conditions et aux modalités de règlement des frais occasionnés par les déplacements temporaires des personnels civils de l'Etat et celle relative au programme carte d'achat de la fonction publique).

L'agent fait preuve en toutes circonstances de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Etant amené à interagir avec de nombreux services, elle/il a le sens des relations humaines et de l?écoute .

Seront mises à la disposition de l?agent les ressources nécessaires à une bonne compréhension du circuit de la dépense publique, de ses acteurs et des principales règles de gestion budgétaire et comptable qui seront resituées dans le contexte de son environnement financier (Partage notamment des procédures mises en place dans le cadre d'une collaboration avec le CGF) et de ses activités.

Est attendu du poste une bonne exécution sur l?ensemble des programmes de son périmètre.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • Recrutement.depfin@developpemernt-durable.gouv.fr
  • chantal.navarro@developpement-durable.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La direction des routes d'Île-de-France (DiRIF) est le service public des autoroutes et routes nationales en Île-de-France. Elle a vocation à permettre et faciliter les déplacements régionaux, nationaux et internationaux sur le réseau routier national dans la région capitale. Service déconcentré du ministère chargé des transports, elle est placée sous l'autorité du préfet d'Île-de-France, préfet de Paris, au sein de la direction régionale et interdépartementale de l'environnement, de l'aménagement et des transports (DRIEAT) d'Île-de-France.

Le projet de mise en place d'un département financier  vise à faire évoluer la dispersion des entités financières de la DIRIF, vers une centralisation progressive de ces activités au moins fonctionnelle dans un premier temps puis géographique à terme, qui permettra d?améliorer leur efficience, et qui passera par la professionnalisation, la mutualisation et leur robustesse, en évitant les structures faiblement dimensionnées et trop fragiles.

Le département financier, s'inscrit, donc, dans une démarche de réorganisation marquée par l'émergence d'un scénario qui regroupe en un département, l'ensemble des actes comptables d'exécution de la dépense dans Chorus, « hors commande publique complexe marchés routiers » et leurs multiples états d'acompte gérés grâce au logiciel GEMME et conservée dans les services spécialisés.

À propos de l'offre

  • Interlocuteurs pour entretien:

    Chantal NAVARRO : Cheffe du département
    06 62 95 86 50
    chantal.navarro@developpement-durable.gouv.fr

    La transmission du CV et lettre de motivation est obligatoire.

  • RIFSEEP/IFSE : Groupe 2 (CAT B)
    RENOIRH: E000032640
     
    Bureau partagé ;
    Moyens logistiques et bureautiques classiques, ainsi qu'un ordinateur et téléphone portable ;
    Accès à de nombreuses formations parmi l'offre de formation ministérielle et interministérielle ;
    Horaires de bureau classiques ;
    Pointes d'activité à prévoir en fonction du calendrier budgétaire ;
    Poste éligible au télétravail (jusqu'à 2J /semaine) .

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Responsable budgétaire

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