Chef de projet culturel (h/f)
Référence : 2025-2123253
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Établissement Public du Château, du Musée et du Domaine National de Versailles
- Localisation : 1, rue de l'indépendance américaine, 78000 VERSAILLES
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
-
Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction du Développement Culturel et plus précisément, du service des programmes culturels et scolaires, la personne en poste assure les missions et activités suivantes:
Missions principales :
- Mettre en œuvre et coordonner la production de programmes culturels à destination du public des jeunes adultes (18-25 ans) au regard de la programmation dédiée à l’ensemble des publics (grand public, publics scolaires, publics spécifiques)
- Participer à la mise en œuvre de partenariats avec les acteurs de l’enseignement supérieur (universités, grandes écoles, formations diplômantes), de l’éducation populaire, ainsi que les associations
Activités principales :
- Concevoir et coordonner pour les jeunes adultes :
- l’offre culturelle permanente et événementielle destinée aux jeunes adultes (visite et activité, bookclub, procès fictif, résidence littéraire, journée conférence-débat)
- la conception des différents contenus (sélection des thèmes, recherches de contenus, textes et iconographie)
- Dialoguer avec les intervenants internes et externes (conservateurs, médiateurs en charge des animations, secteurs spécialisés dans certains types de publics, interlocuteurs universitaires, prestataires techniques…)
- Animer les relations avec le réseau de partenaires
- Rédiger et suivre des dossiers de conventions ou dossiers de partenariats
- Assurer le suivi de la programmation (gestion des espaces d’animation, suivi de programmation en billetterie…)
- Réaliser une veille aussi bien au sujet des programmations proposées par les autres établissements culturels et artistiques que sur les offres de service,
- Veiller au positionnement des offres culturelles EPV en lien avec les évolutions des modes de médiation aussi bien en France qu’à l’International
Profil recherché
- Diplômes et/ou expériences professionnelles
Expérience dans le domaine des musées et de la médiation culturelle dans le domaine public et diplôme universitaire d’une école supérieure d’Art et/ou patrimoine
- Compétences techniques
- Sociologie des publics, et notamment des publics adolescents et jeunes adultes
- Médiation culturelle
- Contexte réglementaire
- Droit de la propriété intellectuelle et artistique
- Partenaires potentiels et réseaux professionnels
- Anglais
- Savoir-faire
- Expérience dans la conception de programmes culturels
- Facilités d’adaptation aux outils informatiques
- Connaissances du site et histoire de l’art appréciée
- Pratique d’une langue étrangère souhaitée
- Savoir-être
- Rigueur, sens de l’organisation et rapidité d’exécution
- Capacité à dialoguer, négocier
- Qualité rédactionnelle, esprit de synthèse
- Goût des contacts humains
- Adaptabilité à des publics différents
- Diplomatie, dynamisme
COMMENT CANDIDATER ?
Envoi des candidatures (CV + Lettre de motivation obligatoires) directement sur notre site internet dans la rubrique Offres d’emploi avant le 03/01/2026
ou
Par courrier à : Séverine Duroselle, directrice des ressources humaines
Établissement public du château, du musée et du domaine national de Versailles
1 rue de l'indépendance Américaine – RP 834 – 78000 Versailles Cedex.
Localisation
Qui sommes-nous ?
Le Château de Versailles emploie près de 900 agents sur emplois permanents et 200 agents sur emplois non permanents pour des besoins occasionnels ou saisonniers. Ils participent tous aux missions de l’établissement public :
- les agents accueillent et informent plusieurs millions de visiteurs français et étrangers ;
- les jardiniers et les fontainiers d’art mettent en valeur les 800 hectares que couvrent les jardins de Versailles, ceux de Trianon, le parc de Versailles et le domaine de Marly ;
- les conservateurs et les restaurateurs d’art (doreurs, ébénistes, tapissiers…) étudient, conservent et restaurent les 60000 œuvres des collections ;
- les conducteurs de travaux coordonnent les chantiers de restauration du château de Versailles, des châteaux du Grand et du Petit Trianon, de la Grande et de la Petite Écuries et des nombreux autres bâtiments du domaine ;
- les métiers de la médiation culturelle ou de la communication transmettent la connaissance à un public d’âge et de provenance variés.
Ils sont accompagnés par des agents des services transverses qui assurent le bon fonctionnement de l’établissement à travers des missions budgétaires, comptables, de ressources humaines ou informatiques. Afin d’assurer la pérennité financière de l’établissement, s’ajoutent des compétences en mécénat, événementiel ou de valorisation du domaine (développement de l’offre de restaurants, location de véhicules…).
La majorité des agents de l’établissement sont des fonctionnaires recrutés sur concours ou par voie de mobilité. L’établissement recrute également des contractuels de droit public sur l’ensemble de ses emplois en fonction de leurs compétences et de leur expérience propre.
Par ailleurs, l’établissement a une politique de formation et d’insertion dans l’emploi avec 30 apprentis et l’accueil de près de 200 stagiaires.
L’établissement public est sous tutelle du ministère de la Culture et tutelle financière du ministère chargé du budget. Les agents du centre de recherche du château de Versailles et les employés de Château de Versailles Spectacles, filiale de l’établissement, participent eux aussi aux missions de l’établissement mais sont recrutés directement par ces entités.
À propos de l'offre
-
Rémunération nette mensuelle : 2 221€ + remboursement transport + restaurant d’entreprise
-
Aucune candidature ne sera traitée dans l'outil, merci de bien vouloir vous référer au lien indiqué dans l'annonce
-
Article L332-6
-
Vacant à partir du 01/01/2026
-
Chargée / Chargé de production culturelle