Chef de projet Pastoralisme et filière des chiens de protection

Référence : AGRI_2026-13-A5R6300217-57173

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Régionale de l'Alimentation, de l'Agriculture et de la Forêt d'Auvergne-Rhône-Alpes (DRAAF Auvergne-Rhône-Alpes)
    DRAAF63-215
  • Localisation : LYON
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Date limite de candidature : 09/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Ce poste d'expert national a vocation à contribuer à la constitution, au sein des services déconcentrés du MAASA, d'une compétence juridique et réglementaire de proximité sur toutes les questions relatives aux activités pastorales, à la mutualisation des connaissances et la mobilisation rapide des ressources extérieures au service des DDT(M), DRAAF, et des structures d'animations pastorales.
Il a également pour vocation à mettre en œuvre les actions du plan national d'actions ''Loup et activités d'élevage'' relatives au pastoralisme et à la structuration de la filière des chiens de protection de troupeaux.
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DESCRIPTION DES MISSIONS :
Le chef de projet assure les missions :
(1) Apporter un appui aux services déconcentrés sur le cadre réglementaire s'appliquant au pastoralisme :
* en effectuant une veille et en diffusant l'interprétation juridique et réglementaire des textes consacrés aux associations foncières pastorales et groupements pastoraux et plus généralement aux activités pastorales
* en coordonnant les services de l’État pour harmoniser le traitement des mesures de protection entre les départements (expérimentations, études, formations)

(2) Mise en œuvre de l'axe 3 du PNA Loup
* Évaluer les bénéfices de l'élevage en matière environnementale et patrimoniale. Animer les représentants de la profession dans la construction d'un observatoire de l'élevage et du pastoralisme
* Travailler à la revalorisation des métiers de l'élevage, et notamment celui de berger. Travailler au développement des offres de formation afférentes.

(3) Accompagner la structuration de la filière des chiens de protection de troupeaux
* Piloter les travaux de structuration d'une filière ''chiens de protection de troupeau'' en associant IDELE, Pastorale pyrénéenne, représentants agricoles, ...
* Avec la DGPE, piloter l'IDELE dans leur animation du réseau d'accompagnement technique des chiens de protection.
* En lien avec la DGPE, responsable du marché, gérer et animer les travaux de la base de données des chiens de protection.

(4) Travailler en binôme avec la référente national ''Loup'' sur les dossiers sensibles.v

CHAMP RELATIONNEL :
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Champ relationnel :
DGPE : bureaux chargés de la protection des troupeaux, du pastoralisme (Bureau foncier), bureaux en charge des filières animales
DGAL : bureaux chargés du suivi des animaux
DRAAF AURA : référente du PNA Loup
Services en charge du pastoralisme dans les DDT
Interministériel : ministère chargé de l'environnement (DEB)
Acteurs professionnels : instituts techniques, organismes représentatifs des filières, chambres d'agriculture
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Profil recherché

SAVOIRS :
Expertise en matière d'élevage et de pastoralisme
Bonne connaissance de la réglementation et des dispositifs de soutien aux activités pastorales
Connaissance des enjeux de la filière



SAVOIR-FAIRE :
Aptitude à travailler en équipe et en réseau
Capacité d'animation de réseau
Capacité d'autonomie
Qualités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse, grande réactivité.

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Modalités de télétravail : Les activités éligibles au télétravail seront identifiées conjointement avec le responsable hiérarchique dans un délai de 2 mois suivant la prise de fonction. Elles sont limitées à une journée par semaine. Le télétravail s’exerce dans le respect du règlement intérieur de la structure et des objectifs fixés.

Agriculture - Alimentation- Enseignement agricole - Sécurité sanitaire - Industrie agro-alimentaire - Forêt - Statistique, analyse et données - Energie - Transition - Souveraineté alimentaire - Transmission - Montagne- Filières - Protection des végétaux - Renouvellement des générations - Résilience - Ecophyto - Europe - Changement climatique

Une direction au service d'une agriculture diverse qui dispose de nombreux atouts

L’ensemble de nos actions est orienté pour répondre aux défis du renforcement de la souveraineté agricole et alimentaire, en les inscrivant dans un objectif de durabilité tant économique qu’environnementale. Notre système de formation dans le champ des métiers du vivant s’adapte en continu pour y répondre, en prenant en compte les besoins des filières et des territoires, pour en maintenir la vitalité et les accompagner dans les transitions nécessaires.

Qui sommes-nous ?

L’agriculture est un pilier de notre pays. En région Auvergne-Rhône-Alpes, elle se distingue par une mosaïque de productions diversifiées et de qualité. La DRAAF AURA est l’échelon régional du ministère de l’agriculture et de la souveraineté alimentaire. Il est un acteur fort au sein de cette région agricole. Les surfaces agricoles et forestières sont équivalentes mais  avec des répartitions très inégales. Par ailleurs, la région est la première région de France en terme d’enseignement agricole avec 118 établissements répartis sur l’ensemble du territoire. Elle porte les politiques publiques sur la totalité de la région avec un rôle de coordonnateur auprès des DDI.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Personne(s) à contacter :
    .
    Juliette BLIGNY, référente nationale PNA Loup et activités d’élevage
    juliette.bligny@agriculture.gouv.fr
    06 20 49 24 58

    Guillaume ROUSSET, Directeur adjoint
    guillaume.rousset@agriculture.gouv.fr
    .

    Régime indemnitaire : Note de service SG/SRH/SDCAR/2025-708 - services déconcentrés
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  • Poste ouvert aux agents en situation de handicap

  • Art. L. 332-2 (2°)

  • Vacant à partir du 09/08/2026
  • Responsable sectorielle / sectoriel

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