Chef de section planification et acquisition des véhicules - SDIS de Seine et Marne
Référence : O077260403001119
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Savigny-le-Temple
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions
- Animer et encadrer l’équipe ;
- Organiser, planifier, suivre et contrôler l’activité des agents sous son autorité ;
- Piloter les partenaires extérieurs ;
- Concourir à l’acquisition des véhicules dans le respect de la réglementation et de la politique de la collectivité, en lien avec l’ensemble des acteurs concernés et en assurer le suivi ;
- Procéder à des études d’optimisation du parc départementale de véhicules et participer à la construction du plan pluriannuel d’équipement ;
- Assurer une veille réglementaire, normative et technique,
- Assurer une veille technique, réglementaire et normative pour l’ensemble des activités de la section.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o077260403001119-chef-section-planification-acquisition-vehicules?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences requises
Maîtrise
- Méthodes de management et d'encadrement des équipes ;
- Méthodes d'information et de communication ;
- Environnement, structure et organisation du SDIS77 ;
- Techniques d'animation et de résolutions de conflits ;
- Techniques et outils de gestion d'organisation de l'activité et de planification ;
- Principes d'organisation, de planification et de gestion du temps de travail ;
- Outils informatiques (Pack Office) et Logiciels métier (Astech et Civil) ;
Connaissance
- Fonctionnement et rôle des partenaires publics et privés ;
- Méthodes d'analyse et du contrôle des coûts ;
- Démarche qualité ;
- Statut de la fonction publique territoriale ;
- Principes de finances publiques et d'exécution d'un budget ;
- Règles de la comptabilité publique ;
- Réglementation et normes relatives à son domaine d'activité ;
- Doctrines et techniques opérationnelles.
Qualités requises
- Attachement au service public ;
- Autonomie ;
- Probité ;
- Sens des priorités et des responsabilités ;
- Sens du travail en équipe ;
- Esprit d'analyse ;
- Esprit de synthèse ;
- Force de proposition ;
- Qualités relationnelles et Sens de la communication.
Qui sommes-nous ?
« Le Service Départemental d'Incendie et de Secours de Seine-et-Marne (Sdis77) est l'établissement public qui gère et organise l'activité des sapeurs-pompiers sur l'ensemble du département. Il concourt à la protection et à la lutte contre les accidents, sinistres et catastrophes, à l'évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels ainsi qu'aux secours d'urgence. Le Sdis77 c'est plus de 300 interventions par jour et l'engagement d'un moyen de secours toutes les 4 minutes.
Pour mener à bien ses missions, le Sdis77 s'appuie sur les compétences de plus de 4600 agents : 1250 sapeurs-pompiers professionnels, plus de 3000 volontaires mais aussi 320 personnels administratifs techniques et spécialisés, qui exercent dans de nombreux domaines : administratif, finance, informatique, ressources humaines, logistique, santé, prévention, formation, juridique, infrastructure... Ces services supports contribuent au bon fonctionnement de l'établissement.
Donnez du sens à votre activité professionnelle en participant à la réussite des missions des sapeurs-pompiers, dans un cadre de vie agréable, à proximité de la forêt de Fontainebleau et à quelques dizaines de kilomètres de Paris : rejoignez le Sdis77 ! »
À propos de l'offre
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Exigences
- Application et contrôle des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;
- Respect de l'éthique professionnelle.
Autre
- Participer à l’astreinte logistique départementale en qualité de cadre technique.
CV et lettre de motivation obligatoires -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Capitaine de SPP, Ingénieur, Lieutenant de 1ère classe de SPP, Lieutenant de 2nde classe de SPP, Lieutenant hors classe de SPP, Technicien
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/06/2026
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Gestionnaire logistique
