Chef de service Aides aux Communes (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AUDE

Référence : O011260403000129

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Carcassonne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la direction générale adjointe solidarités territoriales et transition écologique, vous rejoindrez la direction de la contractualisation et de l’appui aux collectivités territoriales qui constitue la porte d’entrée unique pour les communes et leurs groupements. Elle œuvre afin de les accompagner et les conseiller dans l’émergence de leurs projets, de renforcer les liens avec les autres partenaires financiers pour mieux articuler les interventions et faciliter les démarches des collectivités, d’instruire leurs demandes de subventions, de simplifier les procédures et de répondre à leurs attentes d’ingénierie, d’information ou de formation.

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice, vous serez chargé de :

• Concevoir et piloter les dispositifs d’aide aux communes, en lien avec les élus départementaux et les maires
• Organiser, mettre en œuvre, suivre et évaluer ces dispositifs et en rendre compte à la directrice
• Encadrer hiérarchiquement et animer l’équipe, et lui apporter un soutien technique
• Gérer le budget du service
• Développer et animer les partenariats, et représenter le Département auprès des partenaires

Spécificités du poste :
• Déplacements sur l’ensemble du départe-ment
• Travail en transversalité
• Disponibilité, notamment le soir

Profil recherché

Votre profil :
• Vous maîtrisez l’environnement, les enjeux, les évolutions et le cadre réglementaire concernant la contractualisation des projets des collectivités territoriales, et vous connaissez les acteurs du territoire ainsi qu’au niveau régional et national
• Rompu à la conduite de projet, vous êtes reconnu pour vos aptitudes relationnelles développées, vos capacités de dialogue et de coordination,
• Doté de capacités au travail en transversalité avec d’autres services et directions de la collectivité ain-si que d’aptitudes au développement des partena-riats
• Vous disposez d’expériences en matière d’encadrement et d’animation d’équipes, ainsi que de travail avec les élus
• Doué de rigueur et d’un esprit de synthèse, vous savez construire des outils de pilotage et de suivi
• Vous êtes disponible et faites preuve d’un esprit d’initiative, du sens des responsabilités et de la représentation de la collectivité

Nous vous proposons :
• Rémunération statutaire + NBI (titulaires)
• Restaurant administratif
• Prestations sociales et comité des œuvres sociales
• Accompagnement carrière (formation, mo-bilité…)
• Aménagement du temps de travail RTT, CET
• Télétravail

Qui sommes-nous ?

Le Département de l’Aude, acteur de proximité, intervient dans de nombreux domaines essentiels : accompagnement des populations, soutien à l’éducation, entretien des infrastructures routières. Engagé dans une démarche de développement durable, le Département se positionne comme un moteur de transformation sociale et territoriale, au service de ses habitants.
Rejoindre le Département de l’Aude, c’est contribuer à la construction d’un avenir solidaire et durable pour les Audois et les Audoises. La collectivité propose de nombreuses opportunités professionnelles dans des secteurs variés tels que le social, l’éducation, l’environnement, les routes ou l’administratif par exemple.
En intégrant nos équipes, vous serez au cœur d’un service public tourné vers l’action, la proximité et l’innovation, dans un environnement de travail valorisant et collaboratif. Saisissez l’opportunité de participer à des projets porteurs de sens.

À propos de l'offre

  • Pour plus de renseignements sur le poste, veuillez contacter Stéphanie QUERE, DGA Solidarités territoriales et transition écologique, et directrice de la contractualisation et de l’appui aux collectivités territoriales, au 04 68 11 63 56 ou au 04 68 11 67 31

    Postulez directement en ligne en joignant CV, lettre de motivation, copie de la carte d’identité et pour les titulaires, l'arrêté de situation administrative et les 3 derniers entretiens professionnels.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Directeur (grade en extinction)

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 15/05/2026
  • Responsable de coordination administrative

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