Chef de service ressources forestières - DÉPARTEMENT-RÉGION DE MAYOTTE
Référence : O976260302000053
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Mamoudzou
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
rattaché au Service ressources forestières
Il protège le domaine forestier du Département de Mayotte par la conservation et la restauration des forêts, la lutte contre les espèces végétales envahissantes, l’érosion, le défrichement sauvage et les incendies de forêt et la protection de la ressource en eau. Il fait la promotion de la forêt par les actvités touristiques et la valorisation du bois
Profil recherché
Cadre d’emploi : Ingénieurs territoriaux
Grade : Ingénieur, ingénieur principal - de catégorie : A
Qui sommes-nous ?
1)mise en oeuvre des mesures de prise en charge social du développement de la solidarité.
2)développement économique du territoire.
À propos de l'offre
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Les candidatures composées d’une lettre de motivation et d’un curriculum
vitae actualisé, doivent être déposées au plus tard le 2 avril 2026 via
la nouvelle plateforme de recrutement de la collectivité :
https://recrutements.mayotte.fr/employee
Créez votre espace candidat, recherchez l’offre visée et transmettez
votre candidature directement en ligne.
En cas de nécessité, les candidatures peuvent être transmises par voie
postale à l’attention de :
Monsieur le Président du Conseil Départemental
Direction des Ressources Humaines - GEEM
112 Boulevard Halidi Sélémani- BP 101
97645 Mamoudzou Cedex -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/04/2026
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Responsable des ressources humaines
