CHEF DU BUREAU PAIE - GESTION DU TEMPS DE TRAVAIL SCORFF
Référence : DEF_20-00063289
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Marine
- Localisation : PREFECTURE MARITME ATLANTIQUE 29200 BREST
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein du bureau SCORFF, vous gérez le temps de travail du personnel civil et le traitement des éléments variables de rémunération (EVR).
Et notamment vous :
- Dirigez, contrôlez et coordonnez l’activité du bureau selon les directives du chef de groupe et de son adjoint.
- Assurez un rôle d’expert conseil auprès des formations soutenues.
- Analysez et contrôlez la saisie des EVR dans le logiciel SAFIA, et les transmettez au CMG de Rennes dans le respect du calendrier de traitement de la paye transmis par ce dernier.
- Gérez les situations individuelles des agents (dont suivi DEMARCHES SIMPLIFIEES) (attestations, notifications, décision individuelle etc.).
- Supervisez le suivi de l’activité des agents soutenu (congés, maladie, grève, horaires, compte épargne-temps, horaires variables, télétravail, etc.) via le SI GAETAN ou Excel.
- Encadrez quatre agents de catégorie C, dont deux en antenne à Lorient.
- Assurez le contrôle interne de niveau 1 (supervision).
Par ailleurs, vous :
- Participez à la formation interne des agents du pôle.
- Tenez une veille réglementaire.
- Supervisez le suivi des visites médicales de prévention.
- Assurez la suppléance du bureau GTTA/Paie de PENFELD.
- Participez aux élections professionnelles.
- Corrigez si besoin les EVR dans SAFIA.
- Accueillez et informez les agents sur leur situation administrative et leurs droits individuels, notamment au vu du SIRH Alliance.
Profil recherché
Vous possédez une première expérience dans le domaine des ressources humaines. Vos compétences en management, votre aptitude à travailler en équipe ainsi que votre respect des délais sont des atouts essentiels pour réussir les missions de ce poste.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- ceclant-csrh-recrutement.gestionnaire.fct@intradef.gouv.fr
- ceclant-csrh-gttapaie-scorff.gestionnaire.fct@intradef.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire.
Descriptif du service
Au sein de la Marine nationale, l’Etablissement des Formations de la Marine (EFM) Atlantique exerce les responsabilités de gestion de personnel civil de 50 unités rassemblées en groupements et réparties sur la façade Atlantique, de Brest à Bordeaux en passant par Tours (environ 1300 personnes).
Au sein de la division Ressources Humaines (RH) de l'Etat-major CECLANT et du centre de soutien des ressources humaines. Deux groupes pilotent le personnel civil de l’EFM Atlantique :
- le groupe Organisation-Compétences-Dialogue social ;
- le groupe Carrière et paie qui est composé de 6 bureaux :
• Bureau Carrière – Fonctionnaire
• Bureau Carrière – personnel à statut ouvrier et agent sous contrat, chancellerie
• Bureau formation
• Bureau GTTA/PAIE – SCORFF
• Bureau GTTA/PAIE - PENFELD
• Bureau Pensions /Protection sociale
Les bureaux SCORFF et PENFELD assurent les fonctions administratives du personnel civil, chacun dirigé par un chef de bureau assisté de quatre adjoints. Ils collaborent avec les 14 RH de commandement (RHC) des groupements concernés.
Le bureau SCORFF gère les formations suivantes :
- Antenne Lorientaise :
• Base des Fusiliers Marins et des Commandos de Lorient (BASEFUSCO),
• Base Aéronautique Navale de Lann-Bihoué,
• Centre Logistique de l’Aéronautique navale.
- Antenne Brestoise :
• Service du soutien de la flotte,
• Service soutien logistique de la marine,
• Base aéronautique de Landivisiau.
À propos de l'offre
-
En rejoignant le ministère des Armées et des Anciens combattants, vous pourrez accéder à un
large panel d'offres de formation grâce à deux centres de formation et à une plateforme en
ligne, tout au long de votre parcours professionnel, notamment pour la préparation aux
concours. Le ministère offre en outre de nombreux avantages:
Possibilité d'accéder au parc de logement du ministère. Offre de prestations sociales,
culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr
- Restauration collective sur site.
- Proximité centre-ville et transports en commun. -
- Habilitation : secret.
- Horaires variables.
- Déplacement sur Lorient. -
Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
