Chef du pôle des programmes 216 et 303
Référence : MINT_BA013SGA-118938
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : SGAMI SUD
- Localisation : SGAMI SUD / MARSEILLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
- Management et encadrement de l’équipe : Supervision et contrôle des tâches effectuées par les
gestionnaires. Entretiens professionnels annuels. Organisation interne et distribution des missions.
Mise en place des processus internes de suivi et de programmation budgétaire, élaboration des
modes opératoires.
- Élaboration du budget du BOP zonal du programme 176 (Police nationale) : Accompagnement des
21 UO du BOP sur l’exécution budgétaire annuelle, suivi et analyse des données de programmation
et de consommation. Expertise et contrôle des situations budgétaires en vue des points d’étapes
budgétaires et des pré-dialogues de gestion. Préparation des réunions de mi-PEC et du dialogue de
gestion avec le responsable de programme. Préparation de l’avis au BOP et des comptes rendus de
gestion au contrôleur budgétaire régional, de la conférence zonale de la sécurité intérieure.
Élaboration du budget du BOP 1 des dépenses mutualisées du Programme 176.
- Supervision et contrôle de l’activité budgétaire : Élaboration des restitutions Chorus et de la
programmation budgétaire. Adaptation au besoin en fonction de la responsabilité (RBOP du
programme 176 (police nationale), RUO du programme 303 (Immigration), RUO du Programme 216
( dépenses du SGAMI Sud), accompagnement de l’équipe projet programme 152 (gendarmerie
nationale). Rédaction des comptes rendus et de fiches budgétaires, pilotage et suivi détaillé des
BOP des programmes 176, 303 et 152.
- Suivi du programme carte achat de la zone Sud n lien avec le chef de bureau, responsable de
programme (demandes de cartes, suivi des plafonds, contrôles des dépenses, suivi des marchés
éligibles etc.). Participation au suivi du programme carte achat du programme 152 pour une
harmonisation des pratiques au sein de la zone Sud.
- Rôle de conseil et d’expert auprès du chef du bureau en matière de pilotage des crédits du BOP :
Suivi et programmation pluri-annuelle des marchés d’énergie, de fluides, multi techniques et
autres ; mise en application des directives du responsable de programme concernant la
cartographie budgétaire. Travail sur la conduite de projets dans l’organisation du service et
l’accompagnement au changement ; Formation et information des gestionnaires budgétaires des
unités opérationnelles, élaboration et mise à disposition d’outils de pilotage et d’analyse
budgétaire (indicateur de performance).
Profil recherché
Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise à aquérir
Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis
Avoir l'esprit de synthèse niveau maîtrise requis
Savoir s'organiser niveau maîtrise requis
Savoir appliquer la réglementation niveau maîtrise à aquérir
Savoir analyser niveau maîtrise requis
Savoir gérer un projet niveau pratique requis
Savoir-être
Sens de la pédagogie niveau maîtrise requis
avoir le sens des relations humaines niveau pratique requis
Etre autonome niveau pratique requis
savoir communiquer niveau pratique à aquérir
Vos perspectives : Poste permettant d'accéder à des responsabilités supérieures
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Le Bureau du Budget a pour missions principales :
Programmation, suivi et pilotage budgétaire :
- du BOP zonal sud du programme 176 (21 UO départementales ou interdépartementales) ;
- des dépenses mutualisées du BOP 1 du P176 (Commandement, soutien et logistique) des centres
de coûts et services gérés au sein de ce BOP (Préfète déléguée des Bouches du Rhône,
coordination des services de sécurité en Corse, Centre zonal Opérationnel de Crise, Conseillers
mobilité carrière, Syndicats, Psychologues, Service médical statutaire et de contrôle) ;
- de l’UO du Programme 216 qui intègre l’ensemble des dépenses de fonctionnement du SGAMI
Sud ;
- de l’UO du Programme 303 ;
- soutien et appui à la gestion du BOP 152 ;
Composition et effectifs du service
DRH 2026
18 agents : 3 A, 5 B, 7 C, 1 capitaine, 1 major, 1 maréchale des logis cheffe.
Liaisons hiérarchiques
Le chef du Bureau du Budget et son Adjoint
Liaisons fonctionnelles
Partenaires externes : DRHFS, Direction Régionale des Finances publiques (DRFIP), Direction de
l’Évaluation de la Performance, de l’achat, des finances et de l’immobilier (DEPAFI), direction
zonale de la police nationale de la zone de défense et de sécurité sud.
Partenaires internes : les directions, antennes, délégations, services et bureaux du SGAMI Sud.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
Localisation administrative et géographique / Affectation :
-SGAMI/DAGF/BB/54 boulevard Alphonse Allais/13014 Marseille
Domaine(s) fonctionnel(s)
Gestion budgétaire et financière
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type
Gestionnaire des ressources budgétaires - GBF002A -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Régime hebdomadaire 38 h / Disponibilité / Connaissances de l’environnement budgétaire et
comptable / Adaptation au changement / Organisation du travail en lien avec le calendrier
budgétaire
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
-Le chef du bureau du budget SGAMI Sud : au 04.86.57.69.04
-L’adjoint au chef du bureau : au 04.86.57.69.03
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Date limite de candidature : 31/12/2026 -
Code général de la fonction publique 2° de l’article L332-2
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé d'analyses budgétaires
