Chef ou cheffe du service commande publique - COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA PLAINE DIJONNAISE
Référence : O021251215000583
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Genlis
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le recrutement pour ce poste intervient à la suite du départ en retraite de l'ancien titulaire.
Sous la responsabilité de la Direction du Pôle Ressources et Appui à la Mutualisation (DPRAM), vous assurez la conception, la passation de le suivi des contrats publics et des dossiers de consultation des entreprises. Dans ce cadre, vous adoptez une posture de conseil stratégique et sécurisée auprès de l’ensemble des directions et des élus, notamment sur le choix des procédures, l’évaluation des risques juridiques et financiers, ainsi que la sécurisation des actes de la commande publique. Vous êtes responsable de la gestion administrative et financières des marchés publics, en lien étroit avec les services opérationnels et le service des Finances. Vous contribuez également à la gestion et au suivi des assurances de l’Établissement, en veillant à la bonne application des garanties et à l’optimisation des contrats. Votre action s’inscrit dans une démarche transversale et collaborative, favorisant la mutualisation des pratiques et des outils, dans un objectif d’efficacité, de conformité et de rationalisation des achats publics.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o021251215000583-chef-cheffe-service-commande-publique?pk_campaign=ep
Profil recherché
Formation et qualifications :
• Formation supérieure en droit public, idéalement spécialisée en commande publique (bac+3),
• Maitrise des outils bureautiques (pack office) et aisance avec les outils numériques et de dématérialisation (profil acheteur, PLACE etc.),
• Expérience dans l’utilisation des logiciels type Marco et AW Solutions appréciée,
Compétences techniques :
• Maitrise du cadre réglementaire applicable aux marchés publics et à la commande publique dans son ensemble,
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs établissements publics,
• Excellentes compétences rédactionnelles juridiques, permettant la sécurisation des actes et des procédures,
• Bonne connaissance des méthodes d’analyse et de contrôle des coûts, garantissant une optimisation des dépenses publiques,
• Bonne maitrise des outils et méthodes de pilotage, de contrôle et d’évaluation de la performance des achats, dans une logique d’efficacité économique et de la qualité du service rendu.
Qualités professionnelles recherchées :
• Esprit d’analyse et de synthèse permettant une compréhension fine des enjeux juridiques, financiers et opérationnels liés à la commande publique,
• Autonomie, sens de l’organisation et rigueur dans la conduite des missions,
• Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité des informations traitées, notamment dans le cadre des procédures de mise en concurrence,
• Excellentes qualités relationnelles, favorisant le travail collaboratif entre les services communautaires,
• Capacité d’anticipation afin de prévoir les besoins, détecter les risques potentiels et accompagner les évolutions réglementaires et organisationnelles,
• Sens du service public et diplomatie dans les échanges avec les élus, les services internes et les partenaires externes.
Qui sommes-nous ?
Installée au cœur d'un territoire périurbain, à 25 minutes du centre historique de Dijon, la Communauté de Communes de la Plaine Dijonnaise (CCPD) est un Établissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI), créée au 1er janvier 2006, sous l'impulsion des 22 communes qui la composent (22 093 habitants). Le siège administratif est situé sur la commune de Genlis. Résilient, porteur de valeurs et dynamique, son projet de territoire est élaboré autour de trois axes majeurs : l'attractivité économique, le cadre de vie, la transition et la résilience écologique. Ce projet constitue, pour les dix années à venir, la feuille de route de plus 200 collaborateurs.
À propos de l'offre
-
Les candidatures (lettre de motivation, CV et dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) sont à adresser à l’attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes de la Plaine Dijonnaise.
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/06/2026
-
Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
