Chef(fe) de la Section Budget
Référence : MINT_BA052GNB-117262
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Ecole de gendarmerie de Chaumont
- Localisation : Ecole de gendarmerie de Chaumont - 1 avenue du 109ème RI - 52903 CHAUMONT Cedex 9
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
NBI : 15 points
Vos activités principales :
- Programmation, préparation et exécution du budget de fonctionnement de l’école ;
- Saisie des différentes programmations sur Chorus (abondement, ajustements de trésorerie …) ;
- Contrôle des expressions de besoins des unités ;
- Vérification des crédits disponibles et préparation des validations d’engagements ;
- Suivi du budget par le biais des restitutions Chorus ;
- Suivi des engagements et des paiements sur Chorus ;
- Réponses aux sollicitations du CEGN ;
- Établissement du bilan de gestion mensuel adressé au commandant d’école ;
- Vérification et exploitation des FDA ;
- Veille juridique en matière de marchés publics ;
- Computation des seuils.
Vos activités secondaires :
- Traitement du rétablissement de crédits et les ré allocations de ressources ;
- Saisie des bons de commandes sous Chorus formulaire ;
- Participation au suivi des marchés publics.
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Assurer le soutien administratif et financier aux unités et aux services présents au sein de l’école.
Composition et effectifs du service :
Au sein de la division de l’appui à la formation (DAF) , le bureau budget administration (BBA) est composé de 6 personnels, civils et militaires.
Le chef de la section budget encadre 2 personnels civils.
Liaisons hiérarchiques :
- Le général, commandant de l'école,
- Le colonel, chef de la division de l’appui à la formation,
- Le chef du bureau budget administration.
Liaisons fonctionnelles :
- Ensemble des services de l'école
- Commandement des Écoles de la Gendarmerie Nationale
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
- Avoir des connaissances en informatique – bureautique : niveau maîtrise requis
- Avoir des connaissances budgétaires et comptables : niveau maîtrise requis
- Connaître les logiciels de gestion budgétaire et comptable : niveau maîtrise requis
- Maîtrise des logiciels de gestion budgétaire et comptable.
Savoir faire :
- Savoir manager : niveau pratique requis
- Savoir analyser : niveau maîtrise requis
- Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis
- Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
Savoir être :
- Savoir s'adapter : niveau expert requis
- Avoir le sens des relations humaines : niveau expert requis
- Savoir communiquer : niveau maîtrise requis
- Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis
Vos perspectives :
Poste pouvant potentiellement évoluer vers un poste de contrôleur de gestion.
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIREou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
Localisation administrative et géographique / Affectation :
École de gendarmerie de Chaumont
Division de l’appui à la formation
Bureau budget et administration
Section budget
1 avenue du 109ème RI
52903 CHAUMONT Cedex 9
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Gestion budgétaire et financière
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGBF003
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GBF009A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 : -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
- Temps de travail hebdomadaire de 38 heures,
- Horaires variables selon le règlement intérieur en vigueur,
- 25 jours de congé annuels + 16 jours RTT,
- Titulaire du permis de conduire catégorie B,
- Susceptible de se déplacer à l’extérieur sur de courtes périodes
- Échanges fréquents avec le CEGN et le CPFI
Qui contacter ?
Chef de bureau de la gestion du personnel - Tél : 03.25.30.76.34
Email : bgp.daf.eg.chaumont@gendarmerie.interieur.gouv.fr -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2
-
Vacant à partir du 01/12/2025
-
Chargée / Chargé d'analyses budgétaires
