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Chef(fe) de la section du protocole au sein de la sous-direction des relations internationales H/F

Référence : MINT_BA092ACA-112073

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI)
  • Localisation : LEVALLOIS-PERRET (92)
Domaine : International
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

·         Groupe RIFSEEP : 2
·         Généralités
o    La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense.
o    Au sein de la sous-direction des relations internationales, vous serez plus particulièrement en charge d’organiser et de coordonner :
·         Activités principales
A la tête d’une section composée d’agents du protocole, au sein de la sous-direction des relations internationales, vous serez plus particulièrement en charge d’organiser et de coordonner :

o    Les activités des agents sous votre responsabilité ;
o    Les visites bilatérales et multilatérales internationales ;
o    L’organisation et le pilotage des séminaires multilatéraux internationaux ;
o    L’accueil protocolaire dans le cadre des déjeuners et/ou dîners de niveau directorial ;
o    L’accueil et le transfert des délégations étrangères de hauts rangs ;
o    La création graphique et l’impression de supports de communication ;
o    Les commandes et la gestion de cadeaux protocolaires ;
o    L’animation d’un réseau de contacts auprès de partenaires nationaux ;
o    La dispense et l’échange de bonnes pratiques sur la thématique du protocole auprès de partenaires internationaux.

·         Environnement professionnel
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil recherché

·         Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
Niveau expert
Requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique
Niveau maîtrise
Requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables
Niveau pratique
A acquérir
·         Savoir-faire
Savoir manager
Niveau expert
Requis
Savoir s'organiser
Niveau expert
Requis
Savoir gérer un projet
Niveau expert
A acquérir
·         Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines
Niveau maîtrise
Requis
Savoir s'adapter
Niveau maîtrise
Requis
Savoir communiquer
Niveau maîtrise
Requis

·         Autres :
o    Une expertise en relations internationales, des compétences en communication ainsi qu’une maîtrise de l’usage protocolaire sont attendues.
o    Maîtrise de l’anglais souhaité est pour ce poste.

Qui sommes-nous ?

La Direction générale de la sécurité intérieure (DGSI) est l’unique service spécialisé de renseignement français relevant directement du ministère de l’Intérieur.

Conformément au décret du 30 avril 2014 qui fixe ses missions, « elle est chargée, sur l’ensemble du territoire de la République, de rechercher, de centraliser et d’exploiter le renseignement intéressant la sécurité nationale ou les intérêts fondamentaux de la Nation ».

Les grandes missions de la DGSI sont la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection de nos intérêts économiques et la lutte contre la prolifération des armes de destruction massive.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • ·         Informations candidatures
    o    Toute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI : https://ministereinterieur-career.talent-soft.com
    o    Questions processus candidature :
    §  Comment candidater à la DGSI : télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
    §  Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé et référence de l’offre (MINT_B…) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
    §  Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
    o    Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025
    o    Pièces requises : formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
    ·         Infos et actualités recrutement : https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.
    ·         Informations emploi
    o    Perspectives : Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.
    o    Libellé métier RMFP + code : Chargé de protocole – FPINT009

  • ·         Spécificités/contraintes/sujétions :
    o    Ouvert à l’ITM : NON ☒               
    o    NBI : NON ☒                               
    o    Obtention de l’habilitation « Très secret » préalable à la prise de fonction.
    o    Nationalité française requise.
    o    Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
    o    Durée attendue sur le poste : 3 ans
    o    Recrutement :
    §  Pour les titulaires : recrutement par la voie de la mobilité ou du détachement
    §  Pour les contractuels : CDD de 3 ans – renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI
    o    Régime horaire 40H30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT)
    o    Formation d’intégration pour les nouveaux arrivants
    o    Possibilité d’évolution en interne
    o    Restauration sur place
    o    Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels…)

  • Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2.

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/01/2026

  • Chargée / Chargé du protocole

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