Chef(fe) de service des Affaires Culturelles et Enseignements artistiques

Référence : O076241112000776

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Dieppe
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

La Communauté d'Agglomération de la Région Dieppoise recrute un(e) Chef(fe) pour le service des Affaires Culturelles et enseignements artistiques.

Missions
* Politique culturelle
- Assurer la mise en ½uvre de la politique culturelle définie par Dieppe-Maritime dans son schéma de développement culturel sur les plans techniques, administratifs, juridiques, financiers et d'appui à la décision de la Direction du Pôle et des élus de la Commission « Culture »,
* Enseignements Artistiques
- Gestion de l'Ecole de Musique Communautaire Francis POULENC (élaboration du Projet d'établissement, création et animation du Conseil d'établissement, appui à l'organisation des concerts et autres évènements, appui à la gestion des inscriptions,...),
- Assurer les liens techniques avec le Conservatoire à Rayonnement Départemental (CRD) Camille Saint-Saëns / lien entre le service Patrimoine de Dieppe-Maritime et l'équipe du Conservatoire de Dieppe,
- Liens opérationnels entre le SYDEMPAD et l'Agglomération Dieppe-Maritime (gestion des conventions de partenariat, ...),
* Spectacle vivant
- Dialogue avec les partenaires structurants du territoire sur le spectacle vivant : Dieppe Scène Nationale, Académie BACH, Les enfants de Molière,...
- Travailler au projet de transfert de la Scène Nationale de Dieppe entre la Ville et l'Agglomération / Accompagner DSN dans son projet de développement territorial (résidence de création et d'action culturelle jeune public, etc.).
* Soutien aux évènements
- Animation et gestion des partenariats avec les acteurs, porteurs d'évènements intercommunautaires (Festival du Cerf-Volant, Festival du Film Canadien, Académie BACH,...),
- Instruire les demandes de subventions (rencontre des acteurs culturels, organisation de commissions, préparation des projets de délibération, suivi des conventions et de la mise en ½uvre des projets),
- Faciliter les projets transversaux en interne (Les Echappées...) et initier des évènements locaux avec valeur ajoutée pour le territoire (exposition archéologique, centenaire Camille Saint Saens...)

* Mise en réseaux
- Assurer la mise en réseaux des acteurs culturels du territoire,
- Favoriser le rapprochement entre les acteurs culturels et les acteurs économiques du territoire (logique de Mécénat)

* Projet Culturel et Patrimonial
- Assurer le développement et la structuration des évènements du territoire autour de l'IMPRESSIONNISME (en lien avec le GIP Normandie Impressionniste et les acteurs locaux - Ville de Dieppe, Communes de l'Agglomération, Office de Tourisme, ...)
- Appuyer le projet de valorisation du Phare d'Ailly en lien avec le tissu associatif local,
- Assurer un lien avec les structures - établissement liée aux patrimoines historiques, naturels, vivants (Château-musée de Dieppe, Château d'Arques, Château de Miromesnil, Bois des Moutiers,...),

Profil recherché

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o076241112000776-chef-fe-service-affaires-culturelles-enseignements-artistiques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

À propos de l'offre

  • Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à :

    Monsieur le Président
    Communauté d'Agglomération de la Région Dieppoise
    4 Boulevard du Général de GAULLE
    BP 50166
    76204 DIEPPE CEDEX

    Tél : 02.32.90.20.25

    Mail : contact-rh@agglodieppe-maritime.com

    Conditions spécifiques de travail : - Horaires variables - Télétravail possible - 39h avec RTT
    Avantages sociaux : Rémunération statutaire + RIFSEEP, CNAS, prévoyance (contrat groupe et participation employeur)
    Transmettre le dernier arrêté de situation administrative pour les candidats fonctionnaires.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 14/01/2025
  • Chargée / Chargé de production culturelle

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