Chef(fe) du bureau du logement social
Référence : 2026-2244472
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Régionale et Interdépartementale de l'Hébergement et du Logement d'Ile-de-France (DRIHL)
- Localisation : 7 ESPLANADE JEAN MOULIN 93003 BOBIGNY CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein du service habitat et rénovation urbaine (SHRU) de l'unité départementale de Seine-Saint-Denis (DRIHL 93), vous pilotez l'activité du bureau du logement social, en lien étroit avec l'adjoint(e) au bureau.
Vous assurez l'organisation et le suivi de l'activité du bureau, composé de plusieurs thématiques intervenant sur le financement du logement social, le suivi des bailleurs sociaux et organismes HLM, ainsi que le secrétariat de la commission départementale de conciliation (CDC). Vous veillez à la continuité de service, à la circulation de l'information, à la répartition de la charge de travail et à la sécurisation des procédures.
Le bureau est composé de 15 agents : d'un chef de bureau (cat. A), d'un d'adjoint (cat. A), d'un assistant (cat. C), de 6 instructeurs (cat. B) financement/conventionnement du logement social, de 2 chargés de suivi et contrôle des organismes HLM (cat. B), de 3 instructeurs de la CDC (2 cat. C et 1 cat. B), et d'1 chargé de médiation dans le parc social (1 cat. C).
Vous coordonnez la mise en oeuvre des missions du bureau en matière de financement des opérations de logement social mobilisant les crédits de l'État, dans le respect des orientations régionales et départementales. À ce titre, vous accompagnez l'instruction des dossiers, le dialogue avec les maîtres d'ouvrage et le suivi de la programmation, en lien étroit avec le bureau de la rénovation urbaine.
Vous supervisez également les missions de suivi et de contrôle des organismes HLM du département, ainsi que le traitement des sujets transversaux relatifs au parc social et à son évolution. Vous pilotez l'élaboration de doctrines départementales.
Enfin, vous organisez l'activité relevant de la commission départementale de conciliation, en particulier sur les problématiques de rapports locatifs et d'encadrement des loyers, en articulation avec les autres bureaux et partenaires concernés.
Le poste comporte une forte dimension d'interface : interface entre les bureaux du service, avec la direction du service, avec le siège de la DRIHL, et avec les partenaires externes du logement social.
Le titulaire du poste exerce ses missions dans un cadre collectif et s'appuie sur la direction du service pour les arbitrages et les orientations structurantes.
Profil recherché
Une bonne connaissance des politiques du logement, du financement du logement social et de l'environnement des bailleurs sociaux est souhaitée.
Le poste requiert des capacités confirmées d'organisation, de pilotage d'activité et d'encadrement d'équipe. Une attention particulière est attendue sur la qualité de l'instruction, le respect des délais, la qualité rédactionnelle, la fiabilité des procédures et la bonne articulation avec les partenaires internes et externes.
Sont également recherchées :
- Des qualités relationnelles ;
- Une capacité à travailler en transversalité ;
- Une aptitude à rendre compte et à proposer ;
- Un sens du collectif et de l'accompagnement des agents.
Une expérience en management et en conduite de dossiers partenariaux est souhaitable.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- timothee.haquet@developpement-durable.gouv.fr
- timothee.haquet@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La DRIHL est implantée à Paris et dans les départements de petite couronne (unités départementales de Paris, des Hauts-de-Seine, de Seine-Saint-Denis et du Val-de-Marne) afin d'assurer une cohérence régionale et interdépartementale à l'échelle métropolitaine dans les politiques menées. En grand couronne, les missions sont mises en oeuvre par les directions départementales des territoires (DDT) et les directions départementales de l'emploi, du travail et des solidarités (DDETS).
La DRIHL met en oeuvre les politiques publiques visant à mettre à l'abri, héberger et faciliter l'accès au logement des plus démunis, ainsi qu'à construire et à rénover des logements pour tous. Elle compte près de 500 agents répartis entre son siège parisien et ses 4 unités départementales (75, 92, 93 et 94). Interministérielle, la DRIHL réunit les différents périmètres ministériels en charge du logement et de l'hébergement afin d'élaborer et de décliner ces politiques, au bénéfice des usagers et des territoires.
Vos missions de chef(fe) du bureau du logement social se dérouleront au sein du service habitat et rénovation urbaine de l'unité départementale de Seine-Saint-Denis de la DRIHL.
À propos de l'offre
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Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser à :
Timothée HAQUET - Chef du service habitat et rénovation urbaine
timothee.haquet@developpement-durable.gouv.fr -
- Matérielles : Bureau seul avec poste informatique et téléphonique, accès imprimante-copieur, parc automobile
- Horaires et saisonnalités : Selon modalités du règlement intérieur de la DRIHL
- Conditions particulières : Déplacements en Ile-de-France (visites, réunions, réseaux)
- Télétravail possible selon règlement intérieur
Poste éligible à la prime territoriale de fidélisation de 12 000 euros pour les agents restant en Seine- Saint-Denis pendant 5 ans
IFSE 2.2 (corps de catégorie A)
NBI 23 points -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Chargée / Chargé du financement et des aides du logement social et du suivi des organismes constructeurs
