Chef(fe) du service d'appui à la pédagogie
Référence : 2026-2247290
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Ecole Nationale de la Magistrature
Ecole nationale de la magistrature - Localisation : 10 rue des frères Bonie 33000 Bordeaux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Rattaché(e) au chef de cabinet, le/la chef(fe) du service pilote un service transverse au cœur des activités pédagogiques de l’ENM. Il/ elle dirige une équipe de 12 agents et assure par son pilotage la réalisation des objectifs assignés par la directrice ; pour cela, il/elle définit les missions principales de l’équipe et les méthodologies de travail, notamment en impulsant une dynamique de coopération avec, les services métiers, les formateurs, les intervenants et les partenaires institutionnels, afin de renforcer l’intégration du numérique, de l’ingénierie pédagogique et de l’accompagnement au sein de tous les dispositifs de formation.
Les activités principales sont:
Stratégie
Elabore une stratégie du service par essence transverse, en lien avec sa hiérarchie, et dont le périmètre englobe l’accompagnement pédagogique des enseignants, l’ingénierie pédagogique, l’innovation et la construction d’un écosystème numérique pédagogique :
Structure l’offre de formation du SAP conformément aux recommandations des conseillères pédagogiques,
Positionne le SAP comme partenaire des directions et des équipes pédagogiques dans la conception, la mise en œuvre et l’évolution des formations,
Pilote la diffusion d’un catalogue de services et de formations à destination de la communauté pédagogique
Veille à l’inscription des activités du service dans une démarche qualité, notamment au regard des exigences de certification et d’amélioration continue (Qualiopi) ;
Veille au respect des politiques de droits à l’image et de sécurité numérique, en lien avec les autorités en la matière (RSSI, RGPD).
Encadrement et management
Organise l’activité du service, répartit les missions, fixe les priorités et sécurise la continuité de fonctionnement,
Anime le collectif de travail et favorise la circulation de l’information, la coopération interne et la transversalité avec les autres services,
Accompagne les agents dans l’évolution de leurs compétences et de leurs pratiques professionnelles,
Mission administrative et budgétaire
Suivi budgétaire et financier du service
Supervise le développement et l’administration fonctionnelle de l’écosystème numérique (plateformes pédagogiques Moodle, serveur POD, applications internes ou externes)
Assure en lien avec les services compétents, la fiabilité, la sécurité et la conformité de l’écosystème numérique pédagogique
Favorise une politique générale de veille technologique et pédagogique
Pilote les projets attribués au SAP par la direction
Mission de réseau
Participer aux groupes de travail
Représenter le service et ses réalisations dans les différents réseaux institutionnels
Mission de valorisation
Conduit des actions de sensibilisation, de conseil et de formation afin de promouvoir les compétences du service en interne et en externe
Valorise les actions du SAP et représente l’ENM lorsque nécessaire, à un niveau national ou international
Profil recherché
Le/la chef(fe) de service doit posséder des compétences en matière d’encadrement et de management, être en mesure de contribuer à l’élaboration d’une stratégie cohérente, et de représenter un service central de l’établissement et porteur d’une expertise contributive du rayonnement de l’ENM. Des compétences organisationnelles fortes sont requises.
Il doit disposer d’un excellent contact et sens de l’écoute, d’une capacité d’analyse et de modélisation. Il doit être capable de s’adapter à des projets très divers, en équipe pluridisciplinaire, tout en prenant en compte de nombreuses contraintes propres à l’environnement technique de l’école.
Une expertise dans le domaine de la pédagogie est attendue.
Connaissances générales ou techniques
- Fonctionnement de l’administration et déontologie d’un agent public
- Qualités rédactionnelles
- Prise de parole en public
- Fonctionnement d’un système d’information
- Respect des procédures basiques de Marché public
- Capacité d’analyse et de traduction d’un recueil de besoins en fonctionnalités
- Gestion de l’information
- Maîtrise de l’anglais appréciée
Savoir faire
- Savoir manager, savoir encadrer une équipe
- Savoir manager en multisites, avec des agents télétravailleurs et/ou sur sites
- Écoute active
- Savoir conduire le changement
- Savoir gérer des conflits
Savoir être
- Esprit de synthèse
- Sens de l’organisation, rigueur
- Rendre compte et savoir se positionner dans une chaîne hiérarchique
- Faire preuve de discrétion
Compétences attendues
- Connaissances
Environnement professionnel du domaine d'activité
Gestion de l'information
Management/pilotage
Dimension juridique de la création multimédia (Cnil, droits d'auteurs, etc.)
Anglais (niveau C1 du CECRL)
- Savoir-être
Sens de l'analyse
Esprit de synthèse
Innovation et créativité
Autonomie et réactivité
Faire preuve de discrétion
Capacité d'adaptation
- Savoir-faire
Organisation, méthode et processus
Technique d'animation
Analyse un besoin
Communiquer
Conduire le changement
Encadrer une équipe
Piloter une activité
S'inscrire dans une chaîne hiérarchique et rendre compte
Prendre la parole en public
Expériences professionnelles antérieures souhaitées
Expérience en management et en pilotage de projet requise
Qui sommes-nous ?
L’Ecole nationale de la magistrature, établissement public administratif doté d’un budget autonome de l’ordre de 49 millions d’euros pour l’exercice 2026, se répartit sur quatre sites distincts, deux situés à Bordeaux, siège de l’Ecole et de la direction des recrutements, de la formation initiale et de la recherche, deux localisés à Paris et Montreuil où se trouvent la direction de la formation continue, des relations internationales et des formations professionnelles spécialisées. L’ENM, qui compte aujourd’hui 290 emplois équivalents temps plein, est dirigée par une directrice qui met notamment en œuvre la mission pédagogique de l’Ecole et les délibérations de son conseil d’administration
L’approche pédagogique mise en œuvre par l’ENM repose sur l’existence de huit pôles de formation, communs à la formation initiale et à la formation continue, et dans lesquels l’apprentissage des techniques des différents métiers (substitut, juge d’instruction, juge des enfants, juge des contentieux de la protection, juge aux affaires familiales…), coexiste avec une logique d’acquisition transversale des compétences (éthique et déontologie, culture institutionnelle, entretien judiciaire et communication, prise de décision…).
Descriptif du service
Sous l’autorité du chef de cabinet de la directrice, le service d’appui à la pédagogie participe à l’élaboration de la stratégie pédagogique de l’ENM en lien avec la recherche et les données probantes en sciences de l’éducation.
Ses missions recouvrent cinq niveaux d’action contribuant au déploiement de l’approche par compétences (APC) :
Accompagner et outiller les enseignants et les formateurs de l’École dans leurs pratiques pédagogiques ;
Accompagner l’école par une analyse fine des besoins pédagogiques et promouvoir cette dynamique d’anticipation des besoins auprès de communautés de pratiques (ministère, RESP, REFJ et ESR) ;
Promouvoir l’innovation pédagogique en présentiel et par la création de parcours d’apprentissage en ligne (jeux sérieux, vidéos pédagogiques, quiz, cartes mentales…) ;
Ancrer la formation en ligne dans un écosystème sécurisé et interopérable ;
Contribuer à l’accessibilité numérique des ressources mises à disposition sur la plateforme pédagogique.
Piloté par un/une chef(fe) de service, assisté(e) d’une adjointe, le SAP compte treize agents répartis entre Bordeaux et Paris.
À propos de l'offre
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Poste de catégorie A Attaché d’administration de l’État ou Contractuel soumis au RIFSEEP - IFSE ENM : groupe 2
Renseignements:
Guillaume PUYGRENIER, chef de cabinet: guillaume.puygrenier@justice.fr
Candidatures:https://app.beetween.com/WeaselWeb/p/#/apply/job/iqwute3pa1/chef-fe-du-service-d-appui-a-la-pedagogie
Attention, les candidatures transmises directement sur CSP ne sont pas traitées
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- Poste à temps complet avec possibilité de télétravail conformément à la charte de l’ENM, sous réserve des nécessités de service et sur validation du chef de cabinet.
- Poste basé à Bordeaux, avec des déplacements très fréquents à Paris
Restaurauration : Restaurant administratif dans les locaux
Accessibilité en transport / Parking : Tram A ou B Hôtel de Ville – Bus TBM
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Ingénieur pédagogique de formation
