Chirurgien dentiste superviseur (H/F)

Référence : 2026-2176507

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers
    Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers
  • Localisation : Nevers
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Date limite de candidature : 30/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le poste

Les chirurgiens-dentistes recrutés auront pour mission exclusive la supervision pédagogique des étudiants en stage hospitalier, notamment :

-        Encadrement et accompagnement clinique des étudiants de 6ᵉ année à l’UFR d’Odontologie de Dijon,

-        Supervision des gestes techniques, de la démarche diagnostique et thérapeutique,

-        Garantie du respect des bonnes pratiques et de la sécurité des patients,

-        Contribution à la formation : conseils, retours pédagogiques, analyse de cas, orientation des conduites cliniques,

Profil recherché

Profil recherché

Diplôme d’État de Chirurgien-dentiste requis par la réglementation en vigueur
Inscription au Conseil National de l’Ordre des Chirurgiens-dentistes
 

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents

Localisation

Localisation : 1 Avenue Patrick Guillot - BP 649 58033 NEVERS Cedex

Qui sommes-nous ?

Vie du Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers (CHAN) – Un établissement moderne

Fort de ses nombreux services (médecine, chirurgie, réadaptation, gériatrie, etc.), l’établissement offre un environnement collaboratif et motivant, où l’évolution des compétences est soutenue. Vous aurez accès à des formations continues et des possibilités d'évolution dans différents secteurs de l’hôpital.

Quelques chiffres :

Médecine, Chirurgie et Obstétrique : 323 lits et 36 places

À propos de l'offre

  • Rémunération

    Une rémunération sera proposée selon le statut et la quotité retenus (fourchette précisée lors des entretiens et simulations individuelles).
    Des avantages institutionnels peuvent s’y ajouter (CGOS, billetterie, formations…).

    Autres avantages

    Formations régulières, possibilité de temps partiel, tarifs préférentiels (billetterie spectacles, parcs d’attraction), accès au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS).

  • Vacant à partir du 07/09/2026
  • Médecin

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