CIPDR - Community Manager
Référence : MINT_BA075ACA-67000
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Comité interministériel de la prévention de la délinquance
- Localisation : Place BEAUVAU
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales :
- Le community manager a pour mission de créer et d’animer des communautés dans le but de développer les relations avec ses publics.
- Rédaction de rapports de suivi des réseaux sociaux : détection de sujets d’intérêt pour l’unité, identification de tendances émergentes, analyse des principaux relais d’opinion, évaluation de tendances dans les commentaires, prévision d’évolution d’un sujet dans les médias sociaux.
- Connaissance parfaite des réseaux sociaux et des logiques de propagation de l’information, veille technologique et identification des nouveaux outils ou nouveaux médias sociaux sur lesquels l’unité aurait intérêt à se positionner.
- Mise en œuvre, suivi et évaluation des plans et actions de communication externes (Reporting).
- Mise en œuvre et gestion des outils et supports d’information et de communication numérique.
- Proposition de contenus, formats et influenceurs pertinents pour la mission exercée.
- Développement de la notoriété des différents comptes sur les réseaux sociaux.
- Diffusion de contenus sur les différentes plateformes.
- Des connaissances en sponsorisation sur les réseaux sociaux seraient un plus.
Profil recherché
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise / requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau expert / requis
Avoir des compétences juridiques / niveau maîtrise / requis
Savoir-faire
Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise / requis
Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise /requis
Savoir rédiger / niveau maîtrise / requis
Savoir-être
savoir communiquer / niveau maîtrise / requis
savoir s'adapter / niveau maîtrise / requis
savoir s'exprimer oralement / niveau maîtrise / requis
Éléments de candidature
Personne à contacter
cipdr-rh@interieur.gouv.fr
À propos de l'offre
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Votre environnement professionnel :
· Activités du service
Depuis 2006, le Secrétariat général du Comité interministériel de prévention de la délinquance et de la radicalisation anime les politiques publiques majeures suivantes :
la prévention de la délinquance
- la prévention de la radicalisation
- la lutte contre le séparatisme
- la lutte contre les dérives sectaires (MIVILUDES)
· Composition et effectifs du service
L’effectif du SG-CIPDR s’élève à une soixantaine de personnes.
· Liaisons hiérarchiques :
Secrétaire général du CIPDR, adjoint au chef de l’UCDR
· Liaisons fonctionnelles :
L’ensemble du CIPDR -
Astreintes possibles
Emploi du temps décalé ponctuellement possible -
Fondement juridique : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Groupe IFSE : 2
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Dans le cadre de l'ouverture ce jour de la nouvelle campagne de mobilité classique 2023, nous vous informons qu'un nouveau formulaire de mobilité est désormais disponible pour les candidats.
Afin de leur permettre de télécharger ce formulaire, deux liens sont désormais mis à votre disposition.
- lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
- lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
Toute candidature doit s'effectuer via les plateformes de recrutement prévue à cet effet. Aucune candidature par mail ne pourra être considérée comme officielle -
Vacant à partir du 04/09/2023
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Chargée / Chargé de veille média
