Conducteur / conductrice ampliroll - DINAN AGGLOMERATION
Référence : O022260310001123
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Dinan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dinan Agglomération, 64 communes, près de 100 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d’innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein de son service Réduction et Collecte des Déchets un chauffeur ampliroll. Le poste est à pourvoir sur Dinan et Plancoët (agent venant en renfort en période estivale).
Sous l’autorité du chef d’équipe, l’intéressé(e) sera chargé(e) d’assurer les missions suivantes :
• Collecte des bennes type boîtes-aux-lettres dédiées aux cartons avec dépotage chez le repreneur désigné par la collectivité,
• Mise en place et collecte de caissons,
• Chargement du verre dans des camions semi-remorques,
• Assure le transfert/transport de véhicules poids lourds en lien avec le service garage
• Travail à l’extérieur
Horaires décalés (6h-13h) et horaires de journée 8h-12h/13h30-16h30, rythme en fonction des impératifs de service (travail possible le samedi, le dimanche et jour férié)
Profil recherché
• Bonne résistance physique
• Permis de conduire spécifique exigé : PL avec FIMO et FCO à jour et habilitation pour conduite d’une engin manuscopique
• Le SPL serait un plus et le CACES grue également
• Connaissance des règles de tri, d’hygiène et de sécurité en matière de collecte de déchets,
• Bon relationnel (contact avec les usagers possible)
Qui sommes-nous ?
Dinan Agglomération (64 communes, 105 000 habitants) dispose d’un large panel de compétences, allant de la définition de projets d’aménagement (environnement, urbanisme, économie, habitat…) à la mise en œuvre de politiques de proximité (petite enfance, culture, mobilités, gestion des déchets,…).
S'appuyant sur des valeurs fondamentales comme la responsabilité environnementale, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l'insertion des personnes en situation de handicap, Dinan Agglomération veille à ce que tout le monde puisse trouver sa place au sein du collectif de travail.
Venez profiter d’un cadre de vie exceptionnel entre Côte d’Emeraude et Vallée de la Rance à proximité de Saint-Malo et de Rennes, dans un environnement professionnel accueillant et dynamique.
À propos de l'offre
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- Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement, ou à défaut, par voie contractuelle
- Lieu de travail : Dinan avec intervention possible sur le secteur de Matignon
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Conductrice / Conducteur d'engins lourds, spéciaux ou de sécurité
