Conducteur(trice) Professionnel(le) (H/F) - COMMUNE DE MARSEILLE

Référence : O013260415000762

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Marseille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction de l’Administration Générale et du Protocole, sous l’autorité directe du Directeur Général des Services, est chargée de mettre en œuvre les missions de représentations du Maire et des élus et d’organiser l’ensemble du fonctionnement logistique et technique de l’Hôtel de Ville et du Palais du Pharo, au cœur de l’administration municipale.

Contexte

La Direction de l’Administration Générale et du Protocole est dotée de 5 services dont la coordination est absolument indispensable au bon fonctionnement quotidien de l’institution :

• Le service du protocole, chargé de la coordination des cérémonies officielles et des déplacements ;
• Le service manifestations et logistique, chargé d’organiser le montage des manifestations et de les accompagner sur le plan technique ;
• Le service administration générale de l’Hôtel de Ville, chargé du fonctionnement administratif de la direction et des moyens humains et matériels nécessaires déployés sur le périmètre de l’Hôtel de Ville ;
• Le service Pharo chargé de la gestion et de la commercialisation des espaces de congrès, d’accueil et de représentations de la Ville ;
• Le service transport de personnes.

La Direction de l’Administration Générale et du Protocole recrute aujourd’hui un(e) conducteur(trice) professionnel(le).

Votre rôle consistera à :

• Conduire des véhicules légers ;
• Veiller au bon état du véhicule et à sa propreté
• Gérer le suivi des entretiens sur les véhicules ;
• Maîtriser la lecture d’un plan et avoir le sens de l’orientation.

Vos avantages

• Horaires de travail spécifiques : lundi au vendredi 6h49-14h30 /13h19-21h00
• Astreintes de semaine et de week end
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports…).

Profil recherché

Nous avons hâte de vous connaître !

Titulaire du permis B, d’un niveau CAP, d’une expérience sur un poste similaire et/ou du grade d’adjoint technique territorial, vous êtes à l’écoute des besoins, polyvalent(e) et réactif(ve).
Conducteur(trice) expérimenté(e), vous appréciez la conduite et le transport de personnes et faites preuve d’adaptabilité, de ponctualité et d’assiduité.
Doté(e) d’excellentes qualités relationnelles, vous possédez le sens du service public, une bonne présentation, une tenue vestimentaire irréprochable et une discrétion absolue.
Diplomate, disponible et rigoureux(euse), vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre courtoisie et votre respect du secret professionnel.

Rejoignez-nous !

À propos de l'offre

  • Hôtel de Ville – 13002 Marseille

    Référence de l’offre : i 13600-M

    Postulez directement en ligne sur : https://recrutement.marseille.fr/pages/offres-demploi

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 18/05/2026
  • Conductrice / Conducteur de véhicules terrestres

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